中國老齡產業協會金融涉老服務發展委員會

㈠ 中國老齡產業協會是幹嘛的，都有哪些會員

中國老齡產抄業協會成立於2010年，襲經國務院批准，從事老齡產業的養老服務、醫療康復、金融保險、生產製造、產品流通、科研教學、護理培訓、文化旅遊、經營管理等企事業單位、社會團體和相關行業的專家自願組成的全國性、行業性的非營利性社會組織。足力健最近剛加入會員單位。

㈡ 中國老齡產業協會的組織章程

第一章 總則
第一條 本團體名稱為：中國老齡產業協會。英文名稱為：China Silver Instry Association，英文縮寫為CSIA。
第二條 性質
本團體是由從事老齡產業的生產、開發、流通、服務以及與老齡產業相關的科研、教學、培訓、保險等企事業單位、社會團體和有關行業的專家自願組成的全國性、行業性的非營利性社會組織。
第三條 宗旨
本團體的宗旨是全面貫徹落實科學發展觀，堅持以社會建設為中心，以改善民生為重點，以促進社會和諧為目標。遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚。堅持為政府服務、為行業服務、為會員服務、為社會的文明進步服務，依法維護會員權益，培育、促進老齡產業健康發展。
第四條 本團體接受業務主管單位民政部、社團登記管理機關民政部的業務指導和監督管理。
第五條 本團體住所設在北京。
第二章 業務范圍
第六條 本團體的業務范圍：
一、建立行業自律機制，提高行業整體素質，依法維護會員合法權益和行業整體利益。
二、參與制定國家老齡產業發展規劃，向政府部門提出有關產業政策、經濟立法等建議。
三、受政府委託，參與老齡產業重大投資、開發項目的前期論證，協調對項目建設和運營的監督管理。
四、經政府部門批准，在相關部門業務指導下開展以下工作：
⒈參與制定、修訂、評定涉老服務機構、生產企業的相關標准，參與行業服務和質量的管理監督工作；
⒉組織實施老齡產業服務項目和產品的評估、推廣；
⒊組織實施老齡產業調查和行業指標統計，開發、應用調查統計成果，為政府有關部門提供決策依據；
⒋配合政府有關部門進行為老服務相關職業技能的鑒定考核；
⒌組織行業內有關評選表彰活動。
五、建立老齡產業信息網路，按照規定編輯發行行業刊物；組織開展產業論壇和經濟技術、經營管理、市場信息交流。
六、根據市場需求，引導、組織會員研發老年產品；引進、推介國外優秀同類產品。
七、組織開展從業單位、社會組織間的國際合作交流活動；借鑒、推廣國外為老服務、福利機構的先進經營模式及管理經驗。
八、受政府委託承辦或根據市場和行業發展需要舉辦交易會、展覽會。
九、組織開展涉老行業從業人員的各類培訓。
十、受政府部門或其他有關單位委託，承辦與老齡產業有關的工作。
第三章 會員
第七條 本團體會員包括：單位會員和個人會員。
第八條 申請加入本團體的會員，必須具備下列條件：
(一)擁護本團體的章程；
(二)有加入本團體的意願；
(三)在本團體的業務領域內具有一定的影響。
第九條 會員入會的程序：
一、提交入會申請書及相關資料；
二、經本團體常設辦事機構討論通過，並報請理事會或常務理事會會議確認；
三、由本團體常設辦事機構發給《會員證》。
第十條 會員享有下列權利：
一、選舉權、被選舉權和表決權；
二、參加本團體組織的有關活動；
三、獲得本團體服務的優先權；
四、對本團體的工作有批評建議權和監督權；
五、入會自願、退會自由。
第十一條 會員應履行下列義務：
一、遵守本團體章程，執行本團體的決議；
二、維護本團體合法權益和聲譽；
三、承辦本團體委託的工作；
四、按時、按規定繳納會費；
五、單位會員按年度向本團體報送單位開展工作情況和企業生產、經營等資料；
六、向本團體反映情況，提出建議。
第十二條 會員退會應書面通知本團體，並交回《會員證》。會員如果兩年不履行會員義務，視為自動退會。
第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。
第四章 組織機構和負責人產生、罷免
第十四條 本團體的最高權力機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：
一、制定和修改本團體章程；
二、選舉和罷免理事；
三、制定和修改會費標准；
四、審議理事會的工作報告和財務報告；
五、討論並決定本團體的工作方針、任務和重大問題，通過重大提案並形成決議；
六、決定終止事宜及其它重大事宜。
第十五條 會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。
第十六條 會員代表大會每屆5年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業務主管單位審批並經社團登記管理機關批准同意。延期換屆最長不超過1年。
第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，對會員代表大會負責，每屆任期5年。會員代表大會閉會期間，理事會領導本團體開展日常工作。
第十八條 理事會的職權是：
一、貫徹執行會員代表大會的決議；
二、審定本團體的工作規劃，討論和決定本團體的重要工作；
三、選舉和罷免會長、副會長、秘書長和常務理事；
四、籌備和召集會員代表大會；
五、向會員代表大會報告工作和財務狀況；
六、決定會員的吸收或除名；
七、決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；
八、決定副秘書長、各機構主要負責人聘任；
九、領導本團體各機構開展工作；
十、制定內部管理制度；
十一、決定其它重大事項。
第十九條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十條 理事會每年至少召開一次會議，情況特殊的也可採用通訊形式召開。
第二十一條 本團體設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產生，每屆任期5年。常務理事會對理事會負責。理事會閉會期間，行使第十八條第一、四、六、七、八、九、十項的職權，常務理事人數不超過理事人數的1/3。
第二十二條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十三條 常務理事會每半年召開一次會議，情況特殊的也可採用通訊形式召開。
第二十四條 本團體的會長辦公會由會長、副會長、秘書長組成。會議由會長主持。會長辦公會須有2/3以上成員出席方能召開，其決議須經到會成員2/3以上表決通過方能生效。
會長辦公會的職權是：
一、貫徹執行理事會、常務理事會決議；
二、制定年度工作計劃和工作制度，報理事會、常務理事會批准；
三、研究日常工作中需要集體決定的重要事項。重大事項須報理事會、常務理事會審定。
第二十五條 本團體會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：
一、堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；
二、在本團體業務領域內有較大影響；
三、最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職；
四、身體健康，能堅持正常工作；
五、未受剝奪政治權利及刑事處罰的；
六、具有完全民事行為能力。
第二十六條 本團體會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後方可任職。
第二十七條 本團體會長、副會長、秘書長任期5年，最長不超過兩屆，因特殊情況需要延長任期的，須經會員代表大會2/3以上會員代表表決通過，報業務主管單位審查並經社團登記管理機關批准同意後方可任職。
第二十八條 本團體會長為本團體法定代表人。如因特殊情況需由秘書長擔任法定代表人，應報業務主管部門審查並經社團登記管理機關批准後，方能擔任。法定代表人代表本團體簽署有關重要文件。本團體法定代表人不兼任其它團體的法定代表人。
第二十九條 本團體會長行使下列職權：
一、召集和主持理事會和常務理事會；
二、檢查會員代表大會、理事會和常務理事會決議的落實情況。
第三十條 本團體秘書長行使下列職權：
一、根據工作需要，提請召開會長辦公會；
二、主持辦事機構的日常工作，組織實施年度工作計劃；
三、提名副秘書長及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；
四、負責協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；
五、決定辦事機構、實體機構專職工作人員的聘用；
六、處理其它日常事務。
第五章 資金管理、使用原則
第三十一條 本團體經費來源：
一、會費；
二、政府資助；
三、社會捐贈；
四、在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入；
五、利息；
六、其它合法收入。
第三十二條 本團體按照國家有關規定收取會費。
第三十三條 本團體經費必須用於本章程規定的業務范圍和事業的發展，不得在會員中分配。
第三十四條 本團體建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、准確、完整。
第三十五條 本團體配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。
第三十六條 本團體的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資金來源屬於國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當方式向社會公布。
第三十七條 本團體換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。
第三十八條 本團體的資產，任何單位、個人不得侵佔、私分和挪用。
第三十九條 本團體專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。
第六章 章程的修改程序
第四十條 對本團體章程的修改，須經理事會表決通過後報會員代表大會批准。
第四十一條 本團體修改的章程，須在會員代表大會通過後15日內，報業務主管單位審查，並報社團登記管理機關核准後生效。
第七章 終止程序及終止後的財產處理
第四十二條 本團體自行解散或由於分立、合並等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。
第四十三條 本團體終止動議須經會員代表大會表決通過，並報業務主管單位審查同意。
第四十四條 本團體終止前，須在業務主管單位指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
第四十五條 本團體經社團登記管理機關辦理注銷登記手續後即為終止。
第四十六條 本團體終止後的剩餘財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本團體宗旨相關的事業。
第八章 附則
第四十七條 本章程經2010年1月30日第一屆會員代表大會表決通過。
第四十八條 本章程的解釋權屬本團體理事會。
第四十九條 本章程自社團登記管理機關核准之日起生效。

㈢ 老齡辦屬於什麼部門管理

全國老齡工作委員會辦公室，1999年10月經黨中央、國務院批准全國老齡工作委員會在北京成立，辦公室設在民政部，日常工作由中國老齡協會承擔。是獨立的部門，辦公室設在民政部，但不屬於民政部管轄。

職能

1、辦理全國老齡工作委員會決定的事項；

2、研究提出全國老齡工作發展的方針政策和規劃，擬訂實施辦法；

3、督促、檢查全國老齡工作委員會決定事項在有關部門和各地的落實情況並綜合上報；

4、負責各成員單位的聯系、協調工作；

5、開展調查研究，收集、整理老齡工作的有關情況和信息，總結推廣先進經驗；

6、承辦全國老齡工作委員會交辦的其他事項。

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內設機構

1、綜合部

協助老齡辦領導處理日常工作；組織綜合性材料起草工作；承擔重要會議組織工作；負責全國老齡工作委員會成員單位的日常聯絡；承擔全國老齡辦決定事項的督查督辦；負責文電、機要、值班、檔案、信訪、信息、統計、安全保密等工作；組織全國人大代表建議、全國政協委員提案辦復工作；負責機關財務和國有資產管理工作。

2、政策研究部

負責老齡工作綜合性政策調查研究；研究老齡事業中長期發展規劃；協調推動老齡事業發展規劃實施；研究起草有關老年法律、法規等重大政策文件；協同有關部門做好老年人權益保障工作。

3、事業發展部

承擔為老服務體系建設和老齡產業發展的調查研究；協同有關部門研究為老服務和老齡產業規劃、政策建議及相關規范；協調有關部門研究為老服務和老齡產業發展及其市場監督；組織協調相關部門開展為老服務活動和從業人員培訓工作。

4、宣傳部

組織開展老齡工作理論研究；負責有關老齡法律法規、方針政策的宣傳工作；組織開展敬老助老主題教育活動；引導老年人參與經濟社會建設；組織開展老年教育、文化、體育活動；指導有關涉老團體和基層老年人協會工作；指導和管理直屬單位新聞出版工作；承擔全國老齡辦新聞辦

5、國際部

開展國外養老保障制度和政策法規的研究；開展老齡工作對外宣傳；參與聯合國及國際組織的會議和活動；組織實施國際交流與合作；承擔全國老齡辦港澳台事務辦公室職能。

6、人事部

負責機關和直屬單位的人事工作和機構編制工作；負責機關和直屬單位的黨務、紀檢、監察和群團工作；承擔老齡幹部培訓工作；負責機關離退休人員的管理工作。

參考資料：網路-全國老齡工作委員會辦公室

㈣ 中國老齡事業發展基金會 老年文化教育委員會 執行主任 武國蘭 有沒有這個人 最好有張圖給發過來

這個就不要問了，槍斃了的人現在都活著，你說一個人在還是不在，怎麼確認。說你有你就有，沒有也有，說沒有就沒有，有也沒有。

㈤ 中國老齡產業協會的業務范圍

其具體業務范圍是：研究制定老齡產業「行規行約」並監督執行，建立行回業自律機制，答提高行業整體素質，依法維護會員合法權益和行業整體利益；參與制定國家老齡產業發展規劃，向政府部門提出有關產業政策、經濟立法等建議；受政府委託，參與老齡產業重大投資、開發項目的前期論證，協調對項目建設和運營的監督管理；經政府部門批准，在相關部門業務指導下參與制定、修訂、評定涉老服務機構、生產企業的相關標准，參與行業服務和質量的監督管理工作；組織實施服務項目和產品的認證、評估、鑒定、推廣；組織產業調查和行業指標統計及成果的開發應用；配合政府部門進行為老服務相關職業技能的鑒定考核；組織行業內有關評選表彰活動。建立老齡產業信息網路，按照規定編發行業刊物。組織會員研發老年產品，引進、推介國外優質同類產品。開展從業單位、社會組織間的國際合作交流活動，考察、借鑒先進經營模式及管理經驗。根據需要舉辦交易會、展覽會。組織從業人員的各類培訓等。受政府部門或其他有關單位委託，承辦與老齡產業有關的工作。

㈥ 中國老齡委和中國老齡產業協會是什麼關系

1999年10月經黨中央來、國務院自批准全國老齡工作委員會在北京成立，辦公室設在民政部，日常工作由中國老齡協會承擔。2005年8月，經中央編委批准，「全國老齡工作委員會辦公室與中國老齡協會實行合署辦公。
中國老齡產業協會（China
Silver
Instry
Association，CSIA），成立於2010年1月30日，是由從事老齡產業的養老服務、醫療康復、金融保險、生產製造、產品流通、科研教學、護理培訓、文化旅遊、經營管理等企事業單位、社會團體和相關行業的專家自願組成的全國性、行業性的非營利性社會組織。
中國老齡委
是政府機構，中國老齡產業協會是民辦機構

㈦ 建設銀行給我發簡訊說養老保險扣費成功怎麼回事

2013年3月20日，建行在北京舉辦了隆重的養老金卡發布儀式。據悉，建行養老金卡是建行與中國老齡產業協會金融涉老服務發展委員會合作推出的以龍卡通為基準，國內唯一一款具有養老特色的聯名借記卡。該卡在磁條卡基礎上採用當前安全性最高的金融IC卡技術，在晶元上存儲密鑰、數字證書以及指紋等信息，具有一卡多用、有效防控風險、維護金融穩定、受理環境多樣、無限擴充功能等諸多優點。除具有存取款、消費等借記卡功能外，還具有企業年金、員工福利計劃個人信息賬戶查詢、發放和支取、對賬簿、主附卡、電子現金等特色功能，還將由各分行根據當地情況適時開展贈送保險、產品優惠、預約掛號等特色養老增值服務，適用於各類企業年金、員工福利計劃等養老金對公客戶的員工，及具有養老需求的個人客戶。
建行養老金卡藉助金融IC卡金融支付和行業信息管理為主體的跨行業、多應用智能平台，真正實現了把養老金送到企業員工手中，並為企業和員工預留了應用空間。中國老齡產業協會希望通過與建行合作發行養老金卡，搭建金融涉老服務的有效平台，逐步提供更加全面、優質、便捷的養老金融服務。

㈧ 農村社會養老保險直接交到建行是否有效

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擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

㈨ 建設銀行發布的社會養老保險是怎麼回事

2013年3月20日，建行在北京舉辦了隆重的養老金卡發布儀式。據悉，建行養老金卡是建行與中國老齡產業協會金融涉老服務發展委員會合作推出的以龍卡通為基準，國內唯一一款具有養老特色的聯名借記卡。

該卡在磁條卡基礎上採用當前安全性最高的金融IC卡技術，在晶元上存儲密鑰、數字證書以及指紋等信息，具有一卡多用、有效防控風險、維護金融穩定、受理環境多樣、無限擴充功能等諸多優點。除具有存取款、消費等借記卡功能外。

還具有企業年金、員工福利計劃個人信息賬戶查詢、發放和支取、對賬簿、主附卡、電子現金等特色功能，還將由各分行根據當地情況適時開展贈送保險、產品優惠、預約掛號等特色養老增值服務，適用於各類企業年金、員工福利計劃等養老金對公客戶的員工，及具有養老需求的個人客戶。

(9)中國老齡產業協會金融涉老服務發展委員會擴展閱讀：

基本作用：

有利保證勞動力再生產：通過建立養老保險的制度，有利於勞動力群體的正常代際更替，老年人年老退休，新成長勞動力順利就業，保證就業結構的合理化。

有利於社會的安全穩定：養老保險為老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來，老年人口的比例越來越大，人數也越來越多，養老保險保障了老年勞動者的基本生活，等於保障了社會相當部分人口的基本生活。

對於在職勞動者而言，參加養老保險，意味著對將來年老後的生活有了預期，免除了後顧之憂，從社會心態來說，人們多了些穩定、少了些浮躁，這有利於社會的穩定。