產業集聚與區域經濟協調發展研究王珺

Ⅰ 請用經濟的外部性解釋產業集群解體的原因

集群衰退期產生在集群政策上的利好、經濟上的利好不斷刺激群外企業加入時，當企業達到相當數量，由於土地、人才、基礎設施等資源供不應求，企業為爭奪有限資源，導致價格上漲、競爭無序、污染嚴重等負外部性顯著，集群如果不能及時蛻變，衰退在所難免。

集群負外部性主要表現為以下幾個方面：

l、產業轉移成本增加。隨著集群規模的擴大，集群發展的時間越長，集群內的資產專用性越高。並且產業集群一旦形成就對某一地域產生了根植性，無法搬遷或復制，集群追隨政策的靈活性較低，因而一旦一個地區的產業集群建立起來，它就會在收益遞增條件下通過持續地因果積累作用而被鎖定（王珺，2005），一旦產業政策導向發生變化，群轉移的成本將非常高昂。比如廣東省提出的「雙轉移」政策，對於規模較小的集群，船小好掉頭，能很快完成轉變，享受符合政策發展帶來的利好。但是對於規模過大的集群，先期的沉沒成本將成為集群追隨政策的一大障礙，這一方面將導致政策難以貫徹實施，另一方面集群的產業結構也不能得到及時調整。在集群的衰退期，如果集群不能通過創新實現蛻變，則將不可避免地需要進行產業升級和轉移，產業轉移成本主要是在集群衰退期出現。

2、惡性競爭。企業集群較靠近市場組織一端，其最大的優勢就在於因集聚帶來的正外部性效應，在於集聚體內的企業能更好地應對多變的市場環境，但是組織協調不足則會使企業間競爭過度，造成資源浪費與集群的衰落。目前我國大部分產業集群仍主要依賴於低成本優勢參與市場競爭，眾多小作坊式的生產企業「各自為政」進行競爭，生產的產品檔次低，產品技術含量低，模仿多於創新，產品雷同，在價值鏈中大都定位於價值量很低的加工製造環節，只能獲得較低的附加值，存在「逐底」和「鎖定」現象，這使得產業集群內的企業在短期內容易陷入價格的惡性競爭。集群成長期，企業為了在集群內確定自己的地位並佔有盡量多的集群市場份額，容易陷入惡性競爭局面。集群衰退期，苟延殘喘的企業為了生存，競相壓價，競爭局面混亂。

3、區域壟斷。集群內部企業產業同構性嚴重，群內企業的生產活動存在很大的關聯性，容易形成區域性壟斷。對於產業集群來說，集群的內部可能能保持完全競爭，其對外部而言是壟斷（黃中偉，2004），不利於公平競爭。成熟期的集群，群內企業力量對比已成定局，當內部機制能夠對資源的群內分配進行公平協調時，一致對外成為集群企業默契，這個時期的集群很容易在價格、市場等方面結成同盟，壟斷因此產生。

4、商業信用缺失對區域文化的不良影響。集群內社會文化特徵是集群內有共同的文化背景和制度環境即根植性以及不可替代的社會資本。集群運行機制的基礎是「信任和承諾」等人文因素，這種人文因素是維持集群內企業所形成的長期關系的紐帶，使集群在面對外來競爭者時，擁有獨特的競爭優勢。隨著集群規模的不斷擴大，企業之間競爭非常激烈，特別是在金融危機的影響下，企業面臨的生存環境非常惡劣，一方面需求量減少，另一方面又存在著企業基本的固定開支的剛性約束。為了成為數量眾多企業中的倖存者，原有存在於集群內部企業之間的相互信任在互相刺探、互相提防的商業間諜大戰喪失殆盡。原本靈活的賒欠、抵押、擔保等多形式的交易手段，在彼此間的借貸難以兌現的情況下，眾多企業被牽扯入「三角債」怪圈，企業的周轉資金因三角債拖累而嚴重短缺。不信任的集群文化蔓延將對當地的道德信念和價值判斷產生極壞的負面影響。在集群生命周期里，商業信用缺失與惡性競爭基本上在同一時段出現。

5、集群企業自主創新動力不足。一方面由於知識產權創新的保護力度不夠，另一方面在單個企業研發資金缺乏的情況下集群組織還沒有能夠承擔起研究的發起者和組織者，並且即使單個企業客觀上即使能夠承擔成本，由於集群網路內信息的傳遞相對無障礙，在新技術、新產品開發上企業普遍存在「搭便車」心理，集群內的企業創新動力不足，大部分企業選擇抄襲，小品牌抄大品牌，大品牌抄國外大牌，沒有形成自己的真正的集群品牌特色。集群發展的初期，雖然企業的創新資金嚴重缺乏，但是一方面企業缺乏抄襲對象，另一方面，簡單的抄襲並不能幫助企業贏得群內資源的支配權，因而企業的創新積極性較高。而在集群的成長期間和成熟期，一方面，當技術成為群內企業的「公共品」時，企業創新的內在動力將受到重創；另一方面，當群內已經確立了某個企業或者某幾個企業的中心地位時，群內競爭力量懸殊，核心企業在缺乏實實在在威脅的情況下，創新缺乏外在壓力。

Ⅱ 王珺的學術研究

研究領域 Research Field
風險管理與保險、保險經­濟學回、公司財務
Corporate Finance, Risk Management and Insurance, Insurance Economics
研究領答域Research Field
風險管理與保險、保險經­濟學、公司財務
Corporate Finance,Risk Management and Insurance, Insurance Economics

Ⅲ 產業園區與專業鎮的區別

兩者還是存在很大的區別的
一、產業園區由政府集中統一規劃制定區域，並給予進駐的企業一定的優惠政策，區域內規定特定行業、形態的企業進駐，並由產業園管委會或產業園開發商進行統一管理，向園區內企業提供多方面的軟硬體服務。

二、對於專業鎮目前還沒有科學、詳細和公認的定義。
王珺（2000）分析專業鎮經濟實質上是建立在一種或兩種產品的專業化生產優勢基礎上的鄉鎮經濟，類似於日本在20世紀60年代出現的「一村一品」、「一鎮一品」的專業化區域生產組織形式。他分析專業鎮的特徵為：①以個體、私營企業為主體；②以中小企業為主；③以專業市場為依託；④以適用、簡單技術的應用為主。
李新春（2000）認為「專業鎮作為一種建立在地區競爭優勢基礎之上的產品製造和服務企業網路，其經濟積聚效應吸引大量中小企業圍繞特定產業而創業，由此可以認為，專業鎮同時也是一種企業創新網路」。
余國揚（2003）具體分析專業鎮包含三層意思：①從產業上看，專業鎮以某一產業為龍頭，配套產業協調發展，產業專業化體系化，產品專門化；②從區域上看，產業布局在一個鎮的區域范圍內；③從經濟上看，以民營經濟為主，60％的農戶參加主導產業生產，專業化的產業或產品收入佔全鎮農民人均純收入60％以上，並成為鎮財政收入的主導來源。
石憶邵（2003）定義專業鎮為「城鄉地域中經濟規模較大，產業相對集中且分工程度或市場佔有率較高、地域特色明顯、以民營經濟為特色的主要劃分的建制鎮」。
白景坤等（2003）等認為專業鎮的概念已經發生了變化，應該是指在鎮域區域內主導產業與配套產業協調發展，形成具有國內外產業競爭優勢的區域。
廣東省科技廳將專業鎮定義為「鎮（區）為基本單位，產業相對集中，具有一定經濟規模，產、供、銷一條龍，科、工、貿一體化，營銷網路覆蓋面廣的鎮級經濟實體」。
前瞻產業研究院資料顯示，從中國經濟來看，產業園區不僅承接國內產業轉移，也是加快經濟結構轉型、提高生產效率的重要載體。另外城鎮化的發展要由工業化帶來，新型城鎮化應有新型工業化配套。中國城鎮化道路中，產業和城市要融合發展，城鎮化、工業化要同步推進，實現產城融合。產業化是城鎮化的依託，產業園區是產業發展的平台。

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Ⅳ 王珺研究興趣的介紹

網路教育應用研究，如信息技術支持下的教師教育研究、社會性軟體對學習組織與設計的影響、不同人群互聯網使用行為研究等，開設「網路教育應用研究」、「現代學習理論」、「媒體文化研究」等研究生課程。

Ⅳ 社會問題7

你是南實的？
一是近年佛山經濟基礎好，經濟發展已走入快速增長的通道；二是佛山這幾年交通基礎設施發展快，與廣州對接的覆蓋面增加，「一環」作為城市主要交通「動脈」，將佛山五區緊密連接，也為部分較為偏遠的地區發展奠定了基礎，這些給佛山經濟發展帶來持久的推動力；三是佛山「兩轉型一再造」步伐邁得較早，在金融危機還沒有發生之前，佛山市已開始著手將高耗能和低端的產業逐步轉移置換出去，為高新產業的發展騰出了空間，這些措施為佛山抗擊金融危機贏取了先機。

而從產業結構方面考慮，這次受危機沖擊最大的行業是像玩具業、服裝業等這樣的奢侈品行業。佛山作為工業製造業基地，產品主要集中在與民生息息相關的生活必需品上，產業以為生產生活服務的民用工業為主。產業結構的特殊性，使佛山與部分其他地區相比，受到的金融危機沖擊影響沒有那麼嚴重。

有關專家也認為，佛山人均GDP在2006年突破6000美元，2008年又突破10000美元，固然有人民幣升值的因素，但歸根結底還是區域經濟在高基數上的高增長所帶來的，意義不容小視。根據世界銀行2002年分類標准，人均GDP為2976～9205美元的國家為中高收入國家。從國內外經濟發展的經驗來看，3000美元、6000美元臨界點是重要的轉折點，大多數國家或地區經濟從此進入持續快速發展階段。

國際經驗表明，當一個國家或地區人均GDP達到3000美元後，通常經濟會進入加速成長階段，而在人均GDP突破6000美元後經濟不但會持續發展，而且會更加平穩，如果有新的經濟增長點的拉動，同時又沒有大的政治動盪或經濟變動，就會更高速地發展。例如，1987年韓國人均GDP達到3000美元，1992年達到6000美元，從此經濟進入平穩發展期；雖歷經1997年的「金融風暴」，但韓國經濟發展並未出現大的波動，依靠通訊、電子等經濟增長點的強大拉動，經濟仍獲得快速發展，2003年人均GDP達到12499.3美元。展望佛山今後的發展，正處於這樣一條快車道上~~
你要注意！問題問的是經濟發展的影響！！！！！！！與其他無關，若有其他不相關的答案是錯的，我也差點分不清啦！不過終於還是找到最精確的答案！

Ⅵ 王珺的介紹

王珺，女，碩士抄研究生學襲歷，南京郵電大學副教授，碩士生導師。於1998年和2001年以優異成績畢業於解放軍理工大學通信工程學院，分別獲得學士與碩士學位，畢業後即投身於我軍指揮自動化的科技創新工作，取得了豐碩成果，獲軍隊科技進步二等獎一次，三等獎兩次。2004年，王珺調入南京郵電大學通信與信息工程學院工作，並在職攻讀南京大學軟體新技術國家重點實驗室的博士學位，擔任網路工程系副主任，在教學方面獲得青年教師授課競賽2等獎以及獲得南京郵電大學青年教師優秀教學獎。王珺老師近幾年參與和完成了數十項國家和省級基礎理論研究項目，發表了多篇SCI 和 EI檢索的高質量研究論文。已主持完成南京郵電大學「青藍計劃」研究項目「無線感測器網路自適應跨層優化設計與QoS保障技術的研究」，並作為主要成員參與了國家自然科學基金項目「基於跨層跨系統合作的異構網路融合關鍵技術研究」、 新一代寬頻無線移動通信網國家科技重大專項「泛在網路下多終端協同的網路控制平台及關鍵技術」以及新一代寬頻無線移動通信網國家科技重大專項「物聯網總體架構及關鍵技術研究」等項目的研究工作。

Ⅶ 中山大學嶺南學院和國際商學院有什麼區別

中山大學嶺南學院全稱「中山大學嶺南（大學）學院」，中山大學國際商學院已於2015年更名為「中山大學國際金融學院」。

中山大學嶺南（大學）學院與中山大學國際金融學院的區別：

1、專業設置不同：嶺南學院本科有經濟學大類（經濟學專業、金融學專業）和管理科學與工程大類（國際商務專業、管理科學專業）。國際金融學院本科有應用經濟學系金融學專業和企業管理系工商管理專業、會計學專業。

2、所在校區不同：嶺南（大學）學院位於中山大學廣州校區南校園、國際金融學院位於中山大學珠海校區。

3、國際聲譽不同：2010年學院通過了AMBA和EQUIS國際認證，成為國內第二家獲得AMBA和EQUIS雙認證的商學院，也是華南地區首個通過EQUIS認證的商學院。國際金融學院工商管理專業2018年入選國家「雙一流」學科。

4、學院管理、教學支持不同：1988年，嶺南大學百年之際，國家教委批准成立中山大學嶺南（大學）學院，當年學院董事會成立。1997年設立嶺南（大學）學院教學科研發展基金。2006年，中山大學設立了國際商學院，2015年9月16日，中山大學將國際商學院更名為國際金融學院。

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2010年學院通過了AMBA和EQUIS國際認證，成為國內第二家獲得AMBA和EQUIS雙認證的商學院，也是華南地區首個通過EQUIS認證的商學院。

截至2016年11月，學院擁有金融學、財政學、經濟學、管理科學、國際商務5個本科專業，以及中美合作EMBA(CHEMBA)、中法合作MBA、DBA 3個外國學位項目。

學院與成立於120多年前的嶺南大學有著深厚的歷史淵源。1888年，美國友好人士在廣州創辦了格致書院（嶺南大學前身），1926年，校名改為私立嶺南大學。

1927年嶺南大學收歸中國人自辦，鍾榮光博士為首任華人校長。1952年，在全國院系調整中，嶺南大學有關科系分別並入中山大學和其他高等院校。

1988年，值嶺南大學百年盛典之際，國家教委宣布批准成立中山大學嶺南（大學）學院，當年學院董事會成立。1997年設立嶺南（大學）學院教學科研發展基金。

2006年，中山大學設立了國際商學院。2015年9月16日，中山大學將國際商學院更名為國際金融學院。

學院設2大系，設置2個本科大類，共設有8個本科專業，1個一級學科博士學位授權點，2個一級學科碩士學位授權點，1個專業學位授權點；有學生共1300餘名，包括部分港澳生和外國留學生，研究生約90餘人。

Ⅷ 王珺的論文獲獎

獨立完成的主要論文、專著及獲獎情況
獨立完成的論文及論文獲獎
1. 《衍生型集群：珠江三角洲西岸地區產業集群生成機制研究》《管理世界》2005（8）
2. 《增長取向的適應性調整：對地方政府行為演變的一種理論解釋》《管理世界》2004（08）
3. 《企業簇群的創新過程研究》《管理世界》2002（10）
4. 《雙重博弈中的激勵與行為——對轉軌時期國有企業經理激勵不足的一種新解釋》《經濟研究》2001（08）
5. 《政企關系演變的實證邏輯——我國政企分開的三階段假說》《經濟研究》1999（11）
6. 《論國有企業經理行為與治理途徑》《經濟研究》1998（9），獲得第六屆廣東省社會科學優秀成果一等獎
7. 《改革中的國有企業經濟績效研究》《經濟研究》1996（8），獲廣東省第二屆人文社會科學優秀成果二等獎；1998年教育部第二屆人文社會科學優秀成果三等獎
獨立完成的專著及專著獲獎
8. 《企業經理角色轉換中的激勵制度研究——兼論國有企業「官員型經理」向企業家型經理的轉變》，廣東人民出版社，2002年7月。獲廣東省首屆哲學社會科學優秀成果一等獎
9. 《政企關系演變的實證研究》，中山大學出版社，2000年3月。獲廣東省「九五」社會科學規劃項目優秀成果評選二等獎勵
10. 《經濟開放的道路—東南亞經濟開放順序研究》，廣東人民出版社，1999年4月
11. 《外向經濟論》，廣東人民出版社，1992年6月。獲廣東省第四屆社會科學優秀成果一等獎
其它獎項
12. 1993年，獲得國務院特殊津貼。
13. 1999年，獲得廣東省第二屆優秀青年科學家稱號。
14. 2001年，獲得教育部優秀中青年獎勵。
15. 2002年，獲得全國寶鋼優秀教師獎勵。
16. 2010年，到中國農業銀行股份有限公司肇慶分行做報告。

Ⅸ 商業時代的雜志目錄

國家創新劉志明(1)
先驅論壇基於外在性、信號博弈的科學發展觀內生動力機制研究鄭曉芳楊同宇來堯靜 (4)
關於毛澤東對「以人為本」思想的論蔡克文王善(6)
基於ECM模型的國內失業率預測分析陳龍英 龐珏嗣 (8)
農民工就業歧視問題分析與解決對策於雁潔 (10)
中國財富空間結構的非均衡性及其影響陳曉珂 (13)
商業經濟我國流通部門的投入產出分析夏明(14)
生態文明建設視閾下的和諧消費模式構建李瑞芳(15)
低碳生活與循環消費的異同考量李新慧朱永紅(17)
大中型城市商圈重心移動的影響因素及其動力——以廣州市天河路商圈為例段東霞 (20)
供應鏈框架下我國零售企業發展戰略研究畢曉航 (23)
基於納什談判的供應鏈環境成本分攤研究鄒琳(25)
經銷商與生產商合作的風險預警及防範對策王便芳 (27)
零售企業客戶關系管理的特殊性與核心手段分析毛敏(29)
中外資零售企業盈利模式比較林略張美榮(30)
中小零售企業競爭力提升存在的問題及對策周宇傑 (32)
市場營銷基於差異化的奢侈品營銷策略分析陳金良(33)
客戶關系管理的內涵詮釋及其實施戰略整合——以壽險業代理人為研究對象張褘李煥榮孫楠 (35)
後危機時代浙商品牌營銷創新研究許愛玉 (37)
物流研究物聯網現代物流與供應鏈管理的新工具劉小涇 (40)
第四方物流環境下的供應商評價優化問題探討牟小俐陳俊峰(42)
電子商務信息生態系統模型構建及其平衡研究張慶利(44)
如何搭建安全有效的電子商務平台陳雷 (46)
基於數據挖掘的電子政務個性化推薦服務框架研究李菲(47)
國際經貿當前中國應對新貿易保護主義的策略選擇張琦(49)
中國對外貿易中大國效應的影響分析與外貿戰略調整蘇汾 (51)
人民幣匯率變動對中美貿易差額影響的實證檢驗孫波郭世輝(54)
WTO反傾銷中的「非市場經濟國家」制度分析王勝偉 (57)
我國機電產品出口結構與出口額的相關性研究於繼超(59)
財經視線我國外資結構與經濟增長相關性的實證分析王煒(61)
基於KMV模型的上市公司信用風險研究李永濤王立洪張建華(63)
股指期貨交易所保證金設置模型的比較與評價劉佳朱東華馬婷婷(65)
略論金融衍生品的風險及其監管問題譚中明尚曉勇 (68)
關於我國金融市場發展的若干思考王宏偉(69)
基於博弈視角的我國農村金融組織創新研究張營周 (70)
談後危機時代中小企業融資困境與民間金融再造廖榮碧 (73)
CDM機制下中國碳交易市場引入期權機制的思考韓韜 (75)
基於DEA的省級財政支出效率動態評價唐滔東磊 臧小雷 (77)
美國金融監管改革方案的制度框架及借鑒價值分析李驕龍 (79)
企業管理國內外兼並理論模型拓展研究述評伍江范明哲 (81)
論企業競爭優勢的動態演進與創新突破王珺(83)
我國公司社會責任生成的內部治理機制構建劉向林張海燕(85)
基於DEA模型的區域人力資本投資效率分析齊艷彩湯志華(87)
企業培訓管理系統的構建與應用實踐探討肖鐵岩李曉燕(89)
企業經濟信息管理過程研究杜琳琳 (91)
問題管理及其在企業中的應用調研李瀏清李國富(93)
結構化頭腦風暴法創新及其應用柳峰李卓(94)
制度建設我國徵收制度中公共利益立法模式的選擇——嚴格規則與自由裁量之間董彪 (95)
新時期推動我國文化產業發展的稅收政策研究馬應超李永強(97)
保證債權效力的應然分析梅龍生 (100)
國有資產處分權研究梅達成胡超(102)
政府參與的不連續創新過程產學研合作模式探討張冬麗李慶恆張娜萍 (104)
勞動合同期限對企業勞動關系的影響分析李向陽魏佳琪 (106)
我國質量技術監督管理運行模式改革與民營化問題探究李小鶴 (108)
我國交通運輸動員體制的整合與構建分析吳有銘 (111)
試論再犯罪預防與刑罰執行的個別化林樹錦 (113)
青海省生態系統保護法治化建設研究薛成有 (114)
產業觀察產業集群的動力機制與競爭優勢分析於樹江 劉靜霞李艷雙(116)
關於公共產品壟斷經營問題的探討高雅 (118)
長三角製造業產業空間轉移實證研究劉錄敬陳曉明(120)
信息技術推動我國旅遊產業轉型升級的探討唐曉雲(122)
旅遊景區過度商業化問題剖析范方舟 (124)
社會福利視角下公益性旅遊景區功能分析吳耀宇 (126)
區域經濟新企業國際化理論對我國西部地區企業國際化的啟示張軍李曉丹(128)
河南省促進產業結構升級政策的分析與評價趙俊英(130)
河南省區域經濟政策的發展軌跡與演化特徵研究楊波(132)
安徽實施新型工業化的人力資源制約因素淺析包菊芳蔡田剛 姜忠鶴 (134)
金融危機對河北省新能源產業的影響及對策研究王敬花 (136)

Ⅹ 王珺的人物履歷

1993年10月任中山源大學嶺南學院教授，
1998年12月任嶺南學院副院長，
1999年9月任中山大學校長助理，
2008年2月任中山大學社會高等研究院院長。期間兼任中山大學文科學術委員會副主任委員。
1988年10月至1989年11月，英國萊斯特大學訪問學者；
1994年2月至1995年4月美國哈佛大學費正清研究中心訪問學者；
2005年8月至2006年7月，美國麻省理工學院富布萊特基金訪問學者。國家自然科學基金項目評議專家，廣東省省委黨校兼職教授，廣東省經濟學會會長。研究領域涉及轉型經濟、制度經濟學、企業理論、企業集群理論等。
2011年12月調任廣東省社會科學院黨組副書記、副院長。
2014年12月任廣東省社會科學院院長。