A. 中國農業銀行校園招聘筆試考哪些內容
從往年考察的情況分析,英語方面題量佔比多,有單選和閱讀兩種題型,難度相對高一點。備考方面,刷題還是較為有用的。
B. 安徽省農村商業銀行招聘考試內容
安徽省農村合作銀行招聘考試報名時間截止到12月30日,共招聘人數近1600人, 考試內容主要有金融知識、財會知識、法學知識、計算機知識、經濟基礎知識、 應用文知識等,具體可以查看安徽中公網 。此次招聘考試,安徽中公有開設專業的輔導課程,有需要咨詢的考生也可以直接 登錄網站後直接咨詢客服人員。
C. 商業銀行社會招聘考試都考什麼
銀行招聘筆試主要復考察制EPI、英語、綜合知識和職業測評。
綜合知識,分為專業知識和公共基礎兩個方向,共計12個學科。其中,專業知識包括金融,經濟,會計,管理,市場營銷;公共基礎包括計算機,法律,時事政治,銀行特色知識,網路常識,統計學,思想品德。不同銀行會根據自己的側重點挑選一些學科進行考察;
EPI,包括五大模塊,邏輯推理,數字運算,言語理解,思維策略,資料分析;
英語,主要考察單項選擇題,閱讀理解,完形填空三種題型;
職業測評主要是檢測考試是否有心理疾病,性格缺陷等,在面試時作為一個參考,分數是不會計入銀行招聘考試的總分的。
D. 2019江蘇農村商業銀行校園招聘什麼時候考試
2019江蘇民豐農村商業銀行校園招聘20人
1、具有良好的道德操守,遵紀守法,誠實守信,身體健康。
2、全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學歷畢業生,專業符合對應崗位相關要求。
具體崗位及專業要求詳見招聘職位。
3、本科生年齡不超過26周歲(1993年1月1日以後出生),碩士研究生不超過28周歲(1991年1月1日以後出生);博士研究生不超過35周歲(1984年1月1日以後出生)。
報名截止時間: 2018年10月28日24點。
E. 我想問一下關於校招,農村商業銀行和其他銀行的考試,特別是筆試內容方面有什麼相同點和不同點
五大行
考試內容:行測+英語+綜合知識+性格測試
五大行考試形式基本是固定不變的
商業銀行
考試內容:行測、英語、綜合知識、性格測試
各大商業銀行考試內容相應的的會有些許變動
人民銀行
1)行政職業能力測驗+專業科目
報考經濟金融、會計、法律、計算機、管理、統計和英語專業的人員按報考專業進行單科專業科目考試和行政職業能力測驗。
2)行政職業能力測驗
中國進出口銀行
考試內容:英語+能力測試(申論+專業知識)+性格測試
1.能力測試。包括專業知識+申論共150分鍾,主要有經濟金融、財會、法律等幾類,內容包括單選、論述(或案例分析)和申論。
2.英語為90分鍾(含30分鍾聽力),是進出口銀行的重點考察內容,並且去年的考試相較往年難度有所提升。
3.性格測試為30分鍾,主要考查知覺與認知情況、人格特質、職業傾向等。
國家開發銀行
考試內容:英語+行測+申論
1.英語為60分鍾,共60題,單選、完型、閱讀各有20道,其中閱讀題篇幅較大;
2.行測為90分鍾,主要特點是題量較大,共有90道題,難度上則稍弱一些;
3.申論為120分鍾,共有3道題目,前兩題字數較少,最後一題字數較多,建議大家在備考時可以多多關注國考申論的熱點話題。
中國農業發展銀行
考試內容:綜合知識+行政能力測試+性格測試
1.綜合知識為60分鍾,一般包括法律、金融、計算機等。
2.行測為90分鍾,主要考察言語理解、邏輯推理、資料分析、思維策略、數字運算等能力。
3.性格測試為30分鍾,主要考查知覺與認知情況、人格特質、職業傾向等。
銀監會
考試內容:綜合科目(行測+申論)+專業知識
F. 一般銀行招聘筆試考什麼內容
銀行招聘考試內容一般由幾大模塊組成,大體有行政職業能力測試,外語,銀行專業知識,綜合知識,性格測試以下五種:
(1)行政職業能力測試:幾乎所有的銀行筆試內容都包括行政職業能力測試,其具體題型和難度與公務員考試中的行測大體一致。
(2)外語:多數銀行的筆試內容都包括外語,語種一般為英語。考試題型、題量及難度每個銀行都不太相同,題型主要包含單選、閱讀以及完型;題量中行較大(共100道),建行、農行(四篇閱讀共20道)及其他銀行較小;難度中行及建行相對較大,其他行相對較小(約四級難度)。個別銀行不考外語,也有個別銀行(郵儲)會將外語部分分為英語、俄語、日語以供不同語種考生選做。
(3)銀行專業知識:幾乎所有銀行的筆試內容都包含銀行專業知識,題型基本以客觀題為主。這里所說的銀行專業知識主要包括兩個方面,一部分是銀行、金融方面的基礎知識;一部分是所報考銀行的相關知識(譬如該銀行的發展歷史、主要產品、經營理念等等)。
(4)綜合測試和性格測試只有部分銀行的筆試內容會考到,綜合知識常見的內容主要包括會計基礎知識、法律基礎知識、經濟基礎知識、政治基礎知識、計算機基礎知識以及科技文化歷史方面的常識等等。
(5)性格測試題型全部為單選。筆試包含性格測試的銀行主要有工行、建行、農行。性格測試內容較為簡單,主要是考察考生的性格是否適合銀行的工作、是否實事求是等等,這部分內容比重較小,對最後的結果影響不大,一般按照實際情況回答即可。
(6)江蘇農村商業銀行招聘考試內容擴展閱讀:
與公務員有所不同,銀行筆試考查的行政能力測試部門要求更高,因題量太大,同樣的題目要求在更短的時間內完成,這就需要對行測部分做全面系統的復習。銀行專業知識涉及的科目有:微觀經濟學、宏觀經濟學、金融學、貨幣銀行學、國際銀行學、國際經濟學、財務管理、會計學、合同法、公司法、商業銀行法、票據法、銀行專業知識、國際貿易、國際結算、計算機等,此外還有一些科目會有較小范圍的涉及,如公共管理、財政學等,總共涉及的課程有20餘門,范圍十分廣泛,涉及的考點也較多,對考生准備提出較高的要求。
銀行校園招聘主要集中在中、農、工、建、交五大國有銀行及其他股份制商業銀行,其招聘對象主要是各高校應屆生畢業生。考試形式為機考,考試流程分為發布公告——宣講會——網上報名——資格審查(網申階段)——筆試通知——筆試——面試通知——面試---體檢通知——體檢——錄用簽約——入行報到——開始工作。
G. 安徽省農村信用社、農村商業銀行招聘考試考什麼,復習資料有哪些
及時復習比延遲復習效果要好,但也並非越早越好。復習的最佳時機,要根據個人的學習習慣,根據課程的性質、難易程度而決定。聽課較嗚力,疑難問題多,就要及時些;當堂基本聽懂,復習只是深入鑽研,則間隔一兩天,影響不大。課程概念、原理抽象費解,復習就應及時一點;講課主要是敘述性內容,與書本內容一致,也可以間隔一段時間再復習。
H. 各個銀行招聘考試的科目有哪些
不少同學都是第一次考銀行,對銀行的招聘性質、銀行的性質、考試內容分不清。小編就從這三方面給大家詳細介紹一下,從而解開考生心中的疑惑。
銀行招聘按照招聘的對象可以分為校園招聘和社會招聘兩類。校園招聘對象主要是在校的應屆畢業生。社會招聘對象主要是有同業工作經驗的社會人員。
由於社會招聘的招聘條件比較高、招聘人數比較少,因此銀行的普通員工基本都是通過校園招聘進入銀行的。
銀行招聘按照招聘的時段可以分為秋季招聘和春季招聘兩類。銀行每年9月~12月會組織一次大規模的校園招聘,即為秋季招聘。秋季招聘的人數、地區、崗位都非常多,是應屆生報考的最佳時機。秋季招聘結束之後,銀行會在次年3月~5月對未招滿的地區、未招滿的崗位進行補招,即為春季招聘。春季招聘的人數、地區、崗位相對較少,考生以秋招失利者、考研失利者、國考失利者等為主。
由於絕大數考生是通過校招銀行進去的,所以我們接下來的銀行分類、考試內容以校招為主。
看到這里,不少考生心裡對銀行的招聘性質有了一個清晰的認知,那現在咱們來說說銀行的性質。
我國的銀行體系可記為「1+3+6+12+x」,即1家中央銀行、3家政策性銀行、6家大型國有商業銀行(六大行)、12家股份制商業銀行、多家城市商業銀行和農村商業銀行。
中央銀行:人民銀行
政策性銀行:國家開發銀行、中國進出口銀行、中國農業發展銀行
國有商業銀行:中國銀行、中國農業銀行、中國工商銀行、中國建設銀行、交通銀行、中國郵政儲蓄銀行。
股份制商業銀行:招商銀行、中信銀行、興業銀行、廣發銀行、光大銀行、華夏銀行、浦發銀行、渤海銀行、恆豐銀行、平安銀行、民生銀行、浙商銀行。
根據歷年考生報考銀行的情況銀行,報考六大行的人數是最多的,其次是商業銀行中的招商銀行、浦發銀行、民生銀行,所以接下來咱們重點說說這九家銀行的考試內容,如果還想了解其他銀行的考試內容,可以在文章底下評論,小編會給解答喲。
國有商業銀行和股份制商業商業銀行的考試上有相同的點,也有不同的點,相同的點是考試內容基本是一樣的,考英語、綜合素質、通用就業素質測評(EPI)。想考招商銀行的同學注意一點,招商銀行是不考綜合知識的,且EPI中是不考資料分析的。不同的點,各大銀行在考試題型、考試特點上又有所區別,接下來咱們說一下各大銀行的考試情況。
中國銀行
中國銀行考情比較穩定,考試時長為205分鍾,考試時間固定在下午的13:30-16:55。
英語60min
英語部分題量佔比30%,其中單選50道題,閱讀理解10篇,其中單選部分的類型包含了典型的托業類考點和詞彙,如商貿類詞彙和詞性辨析等,詞彙搭配和辨析佔比比較多。每篇閱讀理解5項單選題,一共100題。中行因為海外業務比較多,對英語要求最高,英語分單選、閱讀理解,要想在中行筆試中能夠脫穎而出,大量的經濟金融類英語詞彙的積累是必不可少的。
EPI 58min
1、題量大,60分鍾70道題,除了極少數白痴題,絕大部分都很傷腦筋。
2、圖形題,尤其是立體折疊題較多,這方面薄弱的建議考前加強。
3、數字題計算難度較大,如果10秒內有思路,就做,沒有思路就隨便選一個。之前有人提到的諸如九宮格推理等也出現了。
4、資料分析較簡單,建議先做完,別到最後反而沒時間做。
綜合知識40min
綜合知識方面,涉及的基本是經濟、金融專業課知識,以及中行熱點、金融熱點、時政熱點等內容。根據往年的考題來看,中行對經濟金融專業知識以及行情行史有所偏重,對會計、計算機、法律等常識考的相對少一些。
行為認知能力47min
行為能力認知,可以理解為平時玩的游戲,類似大家來找茬,比如,考察空間容量記憶,給定一個表格,根據五角星出現的位置,選擇五角星在表格中出現的位置。考察方式非常靈活,比較考驗眼力和心理素質。
農業銀行
EPI 50min
EPI部分文科的比重較低(文科32%、理科68%),題型以單選題為主,考查的內容為言語理解、邏輯推理、資料分析、數字運算、思維策略,其中邏輯推理的題比較多,建議考生平時多加練習。
綜合知識 50min
綜合知識部分考查的學科非常雜,包括金融、法律、管理、經濟、會計、計算機、市場營銷、網路常識、時事政治、農行特色知識共10個學科,其中金融、計算機、網路常識、時事政治的題量較大。
英語 55min
英語部分選詞填空的題量大於閱讀理解(選詞填空45題、閱讀理解35題),考查的詞彙以銀行商業詞彙為主,考生平時在記憶的時候多以銀行商業銀行詞彙為主,考查的語法知識比較少。
工商銀行
工商銀行的筆試題比較怪,它會把每道題放到具體的場景中去做,就像做情景模擬題一樣。EPI、英語、綜合知識不分開計時,共計140分鍾,職業性格測評40分鍾的筆試時長和計時方式一直未變。
EPI
EPI部分除了單選題以外,還考查過多選題、填空題、連線題、操作題,其中2016秋招填空題的題量非常大,共有30題,包括24道數字運算、3道數字推理、3道語句排序。
綜合知識
綜合知識部分題型以單選題為主,個別年份會有少量的多選題、填空題。綜合知識考查學科包括金融、經濟、管理、計算機、法律、會計、時事政治、網路常識、工行特色知識共9個學科,其中金融、時事政治的題量較大。
英語
近兩年只考查了閱讀理解,且題型都為單項選擇題。
建設銀行
建設銀行的考試難度是比較大的,由於是自主命題,所以很多題和公考、事業單位的考試題是一樣的。
EPI
EPI考試題型以單選題為主,只靠言語理解、數量關系、邏輯推理、資料分析,不考數字運算。
綜合知識
綜合知識佔比最大的銀行(題量佔比50%,分值佔比52%)。中國建設銀行也是六大行中綜合知識考查學科最多的銀行,包括金融、經濟、會計、管理、市場營銷、計算機、法律、時事政治、建行特色知識、統計學、思想品德共11個學科,其中金融、經濟、會計、計算機的題量較大。
英語
英語部分只考查閱讀理解,單篇平均閱讀詞數達500+,難度高於考研英語。
交通銀行
交通銀行考試目前處於不穩定時期,但是在交通銀行的筆試中,EPI、英語、綜合知識不分開計時的特點一直未變。
EPI
EPI部分文科的比重較低(文科31.9%、理科68.1%),考查的計算題比較多,計算能力比較薄弱的同學平時可以加強練習,提高自己的計算能力。
綜合知識
綜合知識部分考查的學科非常少,只有金融、經濟、計算機、網路常識、時事政治、交行特色知識6個學科,其中金融、經濟、計算機、網路常識的題量較大。題型包括單選題和少數的多選題。
英語
以單選題為主,以閱讀理解和單項選擇為為主。
中國郵政儲蓄銀行
EPI
EPI部分理科的比重較低(文科61.5%、理科38.5%),考查的文科知識比較多,這對文科基礎比較好的同學來說是個好消息。
綜合知識
綜合知識部分劃分為金融、經濟、財會、法律、管理、信息科技、郵儲特色知識、時事政治8個學科,每個學科的考查題量均在6~10之間。
英語
英語部分題比較簡單,題量為35題,主要考查銀行商業銀行。
招商銀行
1.招商銀行的筆試題量較小,且不考查綜合知識。
2.招商銀行歷年的筆試題目均為單選題。
3.招商銀行的EPI部分不考查資料分析。
浦發銀行
1.浦發銀行近兩年明確規定在考試中不可以使用草稿紙,這間接導致了浦發銀行在2018秋招中大量考查了數字推理。
2.除綜合崗的綜合知識部分考查了5道多選題以外,浦發銀行的其餘考題都是單選題。
3.浦發銀行的綜合知識部分考查的學科主要包括金融、會計、管理、經濟、時事政治、市場營銷等,其中金融的題量最大。
民生銀行
EPI
民生銀行的EPI、個人與團隊管理部分都是單選題,EPI理科佔比非常低(13.6%),EPI(言語+資料+圖推)部分採用單題限時的形式,時間為60秒、75秒或90秒。
綜合知識
綜合知識部分包括單選題和多選題,綜合知識佔比非常高(61.8%),綜合知識部分考查的學科包括金融、經濟、會計、法律、時事政治、民生特色知識共6個學科,其中金融、會計的題量很大。
英語
近三年來未考查英語。
I. 2019江蘇農村商業銀行校園招聘要符合哪些要求
2019江蘇農村商業銀行校園招聘基本條件:
1、具有良好的道德操守,遵紀守法,誠實守信,身體健康。
2、業務崗位:境內外高等院校全日制本科及以上學歷畢業生,專業符合對應崗位相關要求。
管理培訓生:2019年境內外高等院校應屆全日制碩士研究生或重點院校應屆全日制本科及以上學歷畢業生;專業符合培養方向相關要求。
3、本科生年齡不超過26周歲(1993年1月1日以後出生),碩士研究生不超過28周歲(1991年1月1日以後出生);博士研究生不超過35周歲(1984年1月1日以後出生)。
4、招聘單位所規定的其它條件。
*各崗位具體招聘數量、條件及相關要求等,詳見各招聘單位招聘簡章。