經濟法出納網路被騙

『壹』 出納因工作失誤被詐騙公司財產，公司要求出納全額賠付合法嗎

根據《工資支付暫行規定》第十六條：公司要求出納全額賠付不合法。

如果員工的過錯或重大過失造成公司的損失，公司是有權要求員工進行賠償的。就你說的情況來看，公司一直使用qq群交流，而這種工作交流的方式已經成為了習慣，造成這種情況可能是出納沒預料到的，但是出納也不是沒有責任。

因為出納有義務認真確認每個工作任務的准確性（比如說打電話確認或是當面確認等），這種風險也是可以避免的，而出納未盡到這樣的義務，也應該承擔相應的責任，但不應該承擔全部責任。可以與公司協商，或是委託律師代為處理。

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相關案例：

騙子利用電話或者QQ等聊天記錄，冒充是公司老闆，要求員工轉賬，這樣的電信詐騙屢見不鮮，經常讓一些公司損失慘重。合肥一家公司就遭遇了這樣的騙局，被騙走了100多萬。事發後，這家公司認為，公司被騙主要責任在財務總監，一紙訴狀將財務總監告上法庭，要求賠償。

近日，合肥市中院作出了終審判決，財務總監被判賠償8萬元。公司發現被騙後立刻報警求助，在警方的協助下最終追回16萬余元。去年7月2日，警方對這起電信詐騙案予以立案，但目前偵查未果。今年2月1日，該公司作出「關於對2015年6月30日QQ詐騙案的處理通報」。

作出對財務總監馬某追究法律責任、對行政主管張某某扣發尚未發放的工資2905元並解聘、對出納和會計罰款5萬、3萬元的決定。該公司將馬某告上高新區法院，要求其賠償公司損失78萬余元。高新區法院認為，馬某在公司被詐騙案件中存在一定的過失。

結合其收入標准、過錯程度以及公司對其他相關人員的處罰標准等因素，判馬某承擔8萬元損失。一審判決後，該公司和馬某均提起上訴。公司認為，馬某賠償過低。

而馬某認為，其基於對行政主管張某某的信任以及之前有通過財務出納直接與楊某某聯系轉賬的慣例，公司財務、會計制度不完善，存在內外賬混同情況及不規范操作行為，是導致公司被騙的主要原因。近日，合肥市中院終審判決，維持原判。

『貳』 出納被網路詐騙應該賠償多少公司要求賠償40%合理嗎

1、出納被網路詐騙，公司要求賠償40%不合理，也沒有法律依據。
2、如果屬於公司版制定缺陷，應權當公司承擔損失；如果確實是出納存在過錯，應當按照公司的規章制度，扣罰當月工資的20%，如果超過工資的20%就是違法的。

『叄』 公司出納被電信詐騙27萬

1、公司被電信詐騙27萬元，數額巨大，涉嫌詐騙罪。
2、報案後，公安機關應當立案偵查，如回果對犯罪嫌答疑人刑事拘留，偵查階段兩個月，檢察院審查起訴一個月，法院審判階段兩個月。一般情況下，偵查終結可以將贓款贓物發還被害人，
3、關於被騙物品返還時間的規定也不明確，具體是：對查獲的贓款贓物，應該退還失主的，要積極尋找失主，退還失主本人或者丟失單位，不得借故不退。退還時，應該由領取人或領取單位寫出收據，存入檔案。
通知失主後，超過半年未來領取的，予以沒收，送財政部門處理。如有特殊情況，可以酌情延期處理。
凡是已經送交財政部門處理的贓款贓物，以後如有失主前來認領，並經查證屬實，由原沒收機關從財政部門提回，予以歸還。如原物已經賣掉，應該按賣價退還現款。

『肆』 公司出納被騙，要付多大責任，要全賠嗎

作為出納，本身工作的性質就要求比一般人更加謹慎細致，您在工作中未加判斷與溝通就直接把錢給匯出去了，顯然是存在重大過失的，單位可以要求您承擔賠償責任。具體賠償多少，可由法院判決。

根據《中華人民共和國勞動合同法》

第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（二）嚴重違反用人單位的規章制度的；

（三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；

（五）因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的；

（六）被依法追究刑事責任的。

根據《工資支付暫行規定》

第十六條 因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經濟損失。經濟損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當月工資的20%。若扣除後的剩餘工資部分低於當地月最低工資標准，則按最低工資標准支付。

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據人民網上海2月8日電 從事財務出納的邱小姐就因為微信栽了「大跟頭」，她遇了一種新型電信詐騙——騙子通過偽造微信工作群，冒充「總經理」讓她轉賬，公司因此損失10萬元。由於邱小姐事後沒有賠償，公司將她起訴到了上海市浦東新區人民法院。

法官開庭了解情況後，組織雙方進行了調解，並制定了調解方案。邱小姐同意該調解方案，但由於身體及經濟原因，不能到庭參加調解。浦東法院經雙方當事人同意，在確認邱小姐微信號及身份的情況下，以微信視頻，結合現場調解。

最終雙方自願達成協議：邱小姐與公司解除勞動關系，賠償公司損失2萬元，工資、社保、公積金等問題也一並予以解決。

『伍』 出納受網路詐騙100多萬元錢會被開除嗎

詐騙100萬元，數額特別抄巨大，涉嫌詐騙罪，應當判處十年以上有期徒刑、無期徒刑。

詐騙罪是指以非法佔有為目的，用虛構事實或者隱瞞真相的方法，騙取數額較大的公私財物的行為。通常認為，該罪的基本構造為：行為人以不法所有為目的實施欺詐行為→被害人產生錯誤認識→被害人基於錯誤認識處分財產→行為人取得財產→被害人受到財產上的損失。

《最高人民法院、最高人民檢察院關於辦理詐騙刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》（2011年4月8日起施行）的規定：詐騙公私財物價值三千元至一萬元以上和三萬元至十萬元以上、五十萬元以上的，應當分別認定為刑法第二百六十六條規定的「數額較大」與「數額巨大」、「數額特別巨大」。

《刑法》第二百六十六條規定：詐騙公私財物，數額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，並處或者單處罰金；數額巨大或者有其他嚴重情節的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金；數額特別巨大或者有其他特別嚴重情節的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，並處罰金或者沒收財產。本法另有規定的，依照規定。

『陸』 會計被騙，出納要承擔什麼責任

老闆如果否認就沒轍了。財務制度和流程不完善的單位就會有這樣的風險，以後切專記要有領導審批和屬會計審核後出納再付款。這件事的話，如果會計局氣，承認自己的疏忽，那個人認為錢應該由會計賠，至少應由會計賠大部分，出納賠少部分，畢竟出納是按會計的指令付款的。而如果會計不承認，因為缺少相關證據，出納就只能把黑鍋全背了。另外賠完錢後，單位可以將會計和出納辭退，畢竟因為你們的工作失誤給單位造成了經濟損失

『柒』 由於人事原因出納被騙一般怎麼處理

在我國的會計管理制度中只要依據會計制度辦理出納業務一般很難被騙的若因被騙使企業受損會根據受損失情況給予警告除名開除賠償損失等處理。

『捌』 公司出納被騙走錢,由誰負責

你存在一定來過失。具體過失程自度得具體分析。若老闆娘平時就對你下達類似指令的，你的過失較小；若老闆娘平時幾乎不用QQ和你聯系的，你的過失較大。根據你的過失大小承擔一定的損失。
及時報警處理。至於賠償，與老闆娘協商處理。

『玖』 財務讓出納打款,但是被騙了,誰承擔責任

是怎麼被騙了？是對方收款後不發貨？ 那是簽訂合同人的事兒，企業通過律師起訴對方。

『拾』 網路詐騙 出納 會計 需要承擔什麼責任

會計、出納屬於職務行為，單位如果有相應的規章制度，可以對之進行處罰，或者解除勞動合同。如果認定會計、出納的行為屬於重大過失，應當承擔賠償責任。