經濟學中養老問題

『壹』 經濟學上的問題

4、5元
5、這個就要看預期時間是多少，還得計算機會成本了。如果能在預期內完成，再投入100萬也是可行的。如果不能繼續保證有50%的毛利潤的話，不會再追加投資。
6、a、影響主要還是負面的吧，對中國人來說是沒有多大區別的。因為中國人本來就喜歡存錢。國外就不好了，提前消費的觀念有點根深蒂固的樣子。
b、兩方面的，有能力的肯定是具有激勵作用，沒能力的就願意不工作等著那點錢養老。
7、在美國，這種法案會受到人們的斥責，特別是窮人，窮人之所以窮就是因為懶惰或者某些能力的欠缺。對生活充滿信心的那就無所謂了。
對於平等來說就是更好的解釋了，救濟金畢竟是社會的閑散資金或者納稅人的錢構成的，你自己需要領取救濟金那是你自己的原因，別人其實沒有義務來為你自己的無能埋單。對於社會給與你救濟金那其實都是人道主義上的事。對於效率？好壞各半吧，對於納稅人來說，他們的錢可以更多的用到有用的地方，自己獲得的實惠的幾率也更大或者更多，對於窮苦的人來說，生活都成問題了，還納稅？當然希望領取更多的救濟金。

『貳』 關於經濟學的問題

例子中計算的只是撫養一個孩子的直接的成本，也就是直接的貨幣支出，把一個孩子撫養成人當然還有其他支出。從經濟學的角度來考慮，撫養孩子還有其他的一些機會成本，比如照顧孩子的時間，因為培養孩子失去的機會，假設在培養過程中花在照顧孩子的時間以及與孩子交流的時間等等用來花在做其他的工作或者提升自己上面，就會增加收入以及提升自己等機會，從經濟學角度看，這也算是撫養孩子的機會成本。
這里需要說明的是，撫養孩子雖然會花費很多的機會成本以及貨幣支出，但是撫養一個孩子成長的喜悅與幸福感，卻不是用貨幣可以來衡量的，所以花費再多，從中國的傳統來看也是值得的。經濟學從理性角度來考慮最優選擇，而現實中我們更多的受到感性、傳統文化的影響。
第2個問題，高收入高文化家庭希望生育子女的數量與低收入低文化家庭的比較，其實現在並沒有定論，雖然在幾十年前，可能確實如你的描述。以前，由於低收入低文化家庭處於對養老的考慮，或許覺得子女越多以後就越可靠，這是因為我國的社會保障制度還不完善。
而現在，老百姓對養育孩子數量的考慮，更多的是考慮把孩子養大成人的花費太多巨大，生活費、教育費、醫療費都是一筆巨大的支出，低收入低文化家庭可能無力承擔對養育多個孩子的花費。由於社會生活的壓力，不管是低收入還是高收入家庭，大家對待孩子的數量的態度開始有所轉變，更多的是通過對自己綜合經濟能力的考慮，所以您所說的收入、文化對待家庭孩子數量的態度並不確定，可能高收入的家庭希望養育更多孩子，也可能低收入家庭養育更多孩子。

『叄』 養老問題是一個什麼問題它在經濟學中涉及到了什麼意思

1，退休後的退休金是來和繳納源養老保險的年限有關，而且關系很大。退休後的退休金和實施養老保險政策前的工齡有關，和實施養老保險政策後的工齡無關。2，個人繳納的保險和單位為你繳納的保險，在計算養老金時沒有區別，區別在於繳費基數。3，工齡在單位解僱你的時候，可以以工齡要求單位進行補償。4，工齡工資是單位內部的勞動報酬或獎勵的制度，和其他無關。但養老保險的繳費基數應該包括工齡工資。5，退休時計算養老金只要看你的繳費年限和歷年的繳費基數，用不著證明什麼工齡。6,1985年參加工作到你地實施養老保險制度期間的工齡可以作為「視同繳費年限",在計算養老金時會加上去，但要有檔案證明。

『肆』 經濟學 論述題 用經濟學理論分析 養老金「雙軌制」制度有哪些弊端如果長期不改變會產生怎樣的社會後果

首先呢，經濟學是解決實際問題的，這個問題顯然是紙上談，存在就是合理。如果一定用供給和需求理論來說，就是1 對公務員和事業單位的人力資源供給超出需要的額度，而對於企業的優秀人才供給缺乏，長期以往會導致企業缺乏必要的人才影響發展。但是我告訴你香港也是給公務員高薪，還給公務員子女免費留學補貼，也沒見人家企業轉不下去了。人家的理論是需要用高薪來招到最優秀的人管理社會，新加坡也是這個理念。所以真正的問題不是公務員和事業單位的退休金高了，而是企業編制的退休金少的可憐，他們被無情的剝削了。
2 所謂邊際效用無非也就是想說當你供給的勞動力超過需求很多的時候，公務員群體新增一個有組織勞動力產生的效果比企業新增一個優質勞動力產生的效果差一些。但這個又是計劃經濟思維的毒瘤，表面上看容不得一點浪費，實際上造成的浪費比誰都大。人又不是機器，他想做啥未必是完全理性的，你作為政策制定者就應該考慮到每個人的差異性，不能夠強求一種效率上的完全均衡。而是應該有市場定價，市場決定公務員和企業的薪資待遇，但是這種情況的結果肯定是兩者的工資和退休金都上漲。是執政者不能接受的，所以這種雙軌制本身就是一種和稀泥，無法按照科班分析得出簡單的結果。

『伍』 什麼叫養老金斷檔問題經濟學小白求解

tg收稅，將人們每抄月收人一部分以公積金養老金等收上來，然後等人們到退休年齡了，再發下去，且不說通貨膨脹，每年百分之十幾的貶值速度(參考80年代存800，當時工薪階層幾個月工資存銀行到現在估計也就千把出頭，跟被老鼠啃了大半沒什麼區別），也不說分配不對等（幹部體制內人員和一般群眾退休金差距巨大），只要是有相關權力的人都可以挪用這些資金，當年楊市長被雙規和前段時間炒作入市，都是風向標，根本問題在於碩鼠，公職人員太多，一旦入不敷出，養老金發不出來，那就危險了，所以現在延遲退休，盡量讓老鬼們倒在退休門檻前，強制繳納五險等等都是手段，明眼人都看得出這種接近於龐氏騙局的玩法可能玩不下去了，到時候咋辦？拭目以待

『陸』 我國養老問題產生的原因

焦慮症咨詢：養老焦慮問題
當今社會大部分孩子都是獨生子女，因為他們生在這個時代，所以過著衣來伸手、飯來張口的優質生活，重慶青少年心理咨詢師認為，這些才是導致不少孩子抗壓能力特別差以及接受挫折能力弱這些問題的根源。在這些方面遠遠的不如父輩。隨著適婚年齡的到來，很多獨身孩子步入婚姻階段，當面對以後可能要撫養四位老人的局面，許多年輕夫妻甚至出現了養老焦慮症問題。
根據研究調查，我國第一批獨生子女現在已然進入而立之年，有些獨生子女也已經生養了自己的小孩。
重慶寸草心心理醫生提醒，所有需要照顧父母的子女中，「雙獨」夫婦需要承擔的壓力會更大。工作上的壓力不算同時還要面對孩子的教育壓力，單單養老就需要一筆不小的開支。
也有不少子女是在異地工作生活。古人雖雲「父母在不遠游」，但工作中難免遇到外地調遣、出差等等突發事件，子女們很難經常陪伴在父母的身邊。所以「空巢老人」的現象也越發言中。
隨著物價的上漲，各項支出都在遞增。養老保險、養老醫療費用也成為了「雙獨」夫婦們不容小覷的經濟壓力之一。
所以可以這么說，在有別於傳統家庭有多個孩子，養老任務可以分擔的情況下。現在的夫婦要獨自承擔關於養老的精神和經濟壓力可想而知是多麼的大了，不免的會出現養老焦慮問題。

『柒』 經濟學問題

例子中計算的只是撫養一個孩子的直接的成本，也就是直接的貨幣支出，把一個孩子撫養成人當然還有其他支出。從經濟學的角度來考慮，撫養孩子還有其他的一些機會成本，比如照顧孩子的時間，因為培養孩子失去的機會，假設在培養過程中花在照顧孩子的時間以及與孩子交流的時間等等用來花在做其他的工作或者提升自己上面，就會增加收入以及提升自己等機會，從經濟學角度看，這也算是撫養孩子的機會成本。這里需要說明的是，撫養孩子雖然會花費很多的機會成本以及貨幣支出，但是撫養一個孩子成長的喜悅與幸福感，卻不是用貨幣可以來衡量的，所以花費再多，從中國的傳統來看也是值得的。經濟學從理性角度來考慮最優選擇，而現實中我們的受到感性、傳統文化的影響。第2個問題，高收入高文化家庭希望生育子女的數量與低收入低文化家庭的比較，其實現在並沒有定論，雖然在幾十年前，可能確實如你的描述。以前，由於低收入低文化家庭處於對養老的考慮，或許覺得子女越多以後就越可靠，這是因為我國的社會保障制度還不完善。而現在，老百姓對養育孩子數量的考慮，的是考慮把孩子養大成人的花費太多巨大，生活費、教育費、醫療費都是一筆巨大的支出，低收入低文化家庭可能無力承擔對養育多個孩子的花費。由於社會生活的壓力，不管是低收入還是高收入家庭，大家對待孩子的數量的態度開始有所轉變，的是通過對自己綜合經濟能力的考慮，所以您所說的收入、文化對待家庭孩子數量的態度並不確定，可能高收入的家庭希望養育孩子，也可能低收入家庭養育孩子。

『捌』 養老問題算是個經濟方面的問題嗎

經濟學有一個門類叫公共財政學，主要是研究政府與市場關系、公共支出理論、公共收入理論、國家預算與財政體制、財政政策等。
養老問題屬於社會保障性支出，是公共支出的一個部分，所以是經濟學涵蓋的問題。

『玖』 經濟學的基本問題是什麼

經濟學的三個基本問題概括來說就是：

一、生產什麼

二、如何生產

三、為誰生產。

拓展資料：

經濟學有以下幾種分類：

• 從研究的范圍來看：宏觀經濟學、中觀經濟學、微觀經濟學。

• 從歷史發展來看：家庭經濟學、政治經濟學。

• 從政府參與經濟發展的方式看：市場經濟、計劃經濟。

• 從經濟的主體來看：政府經濟（又稱公共經濟或公共部門經濟）、非政府經濟（包括企業經濟等）。

• 從經濟的研究對象來看：金融經濟學、產業經濟學等等。

  

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