企業安全是企業經濟發展的保障

❶ 生產安全是企業最大的經濟增長點嗎

安全抓不好，對企業效益的影響是巨大的。一起安全事故的發生不僅會給企業造成經濟損失，甚至可能無辜斷送無數個年輕生命，企業不僅要安撫那些悲傷殘缺的家庭，還要進行事故調查和漫長的停產整頓，此時企業還談什麼效益？安全事故會造成人員的傷、殘、亡和人力、物力、勞動時間的浪費，對生產帶來的重大影響，使生產停滯，企業受罰，甚至倒閉，沒有了安全，就會面臨危險；丟掉了安全，就可能要承受災難。一念之差，違章作業，輕則受傷，重則亡命，後果不堪設想。沒有了安全作為保障，還能有什麼效益可言呢？
據資料顯示，2005年，全國平均每天發生7起一次死亡3人以上的重大事故，每3天發生一起一次死亡10人以上的特大事故，每個月發生一起一次死亡30人以上的特別重大事故。每年因事故造成70多萬人傷殘，給近百萬個家庭帶來不幸，經濟損失達2500億元。另外，每年約70萬人患各種職業病，受職業危害的職工在2500萬人以上。
2500億元的經濟損失，這是一個多麼巨大的數字，這還僅僅是一年的損失，可想而知我國在安全事故中的損失是一個怎樣的天文數字。可見安全就是效益的保障，安全就是最大經濟增長點。
企業安全就落腳在生產部門，企業安全水平關鍵看生產部門，企業安全效益決定權在生產部門。生產部門安全，企業才有安全；生產部門不安全，企業也沒有安全可言。
除生產部門以外，研發部門、管理部門等其他企業部門同樣關繫到企業的效益，他們也是企業安全管理工作的重要組成部分，這些部門安全建設的好壞直接或間接影響著企業各項經濟指標的實現，是企業效益的重要組成部分。
產品要安全，人要安全，機器設備要安全，房屋、材料要安全，生產經營過程要安全，等等。有效益、有市場的「產品」（安全）也就可能並且應該成為市場經濟中的一分子。
安全工作要培育成為新的經濟增長點，適應企業發展的需要，就必須要有安全生產法律、法規體系來保證，需要企業從上到下全體員工的深切認識。實現了安全工作成為新的經濟增長點，也就必將推動企業安全工作向縱深發展，創造良好的安全生產環境和安全文化環境，為企業帶來更好的效益。

❷ 怎樣理解安全管理與企業經濟效益間的關系

這是我的作業題···

安全管理是企業經濟效益的保障

「千里之行，始於足下，九層之台，起於累土」，如果把企業的經濟效益比作是「九層之台」，那麼有效的安全管理就是這九層之台的最關鍵的「累土」。沒有正確安全管理觀和經濟效益觀，企業的經濟效益就失去了根基，企業的健康發展就會受阻，良好的安全環境是企業發展根本基石。

（一）、良好的經濟效益乃生存之本，有效的安全管理是效益之根。

安全管理與經濟效益相對統一的整體，相輔相成，互為條件又互為目的。有效的安全管理是獲得經濟效益的前提和保障，良好的經濟效益離不開嚴密有效的安全管理。只有嚴密有效的安全管理，才能保證正常的生產秩序；只有嚴密有效的安全管理，才能吸引和留下大批人才,中國生物醫學科學院風濕骨病專科醫院；只有大批人才的成長與發展，才能使企業的經濟效益不斷增強；只有企業的經濟效益提高了，才可能有更多的資金投入到安全防範和教育。

（二）、安全管理的潛在效益。

安全管理不會立桿見影，往往初期看不見、摸不著，安全管理的效益貫穿於整個生產的全過程或結果之中。我們知道，安全管理工作具有正反效益的雙面性，安全狀態下就是潛在的正效益，不安全狀態(或事故狀態)下就是負效益，安全狀態下的正效益表現不突出，往往被人們所忽略，一旦不安全狀態出現時，經濟損失和影響巨大，負效益的表現就非常明顯。正效益的獲得來自於有效的安全投入和務實靈活的工作作風，來自於對人的不安全行為、物的不安全狀態和管理缺陷的分析經常化和制度化，來自於科學到位的安全教育培訓，來自於與時俱進的人防、技防措施以及不斷完善的安全管理制度。只有確保企業的經營、生產平安，企業的效益才能得到保障，否則，企業效益就會大打折扣甚至虧損、破產。

（三）、正確處理安全管理與經濟效益相互矛盾又相互依存的關系。

安全管理與經濟效益既象是利矛和堅盾，相互矛盾，又象人們的左右兩手，缺一不可。企業的責任是確保資產的最快最大地增值，同時，通過企業資產的增值為企業的員工提供成長的平台和保護員工切身利益。正確處理好安全與效益的關系，就能使企業健康的發展，安全與效益不是熊和魚掌不可兼得,中國生物醫學科學院風濕骨病專科醫院，一個沒有安全生產秩序和環境的企業，一定是一個沒有希望的企業，安全管理與經濟效益的關系就象是走鋼絲，必須要不偏不倚，互為依存，以科學的安全管理理念，相互促進，最大限度地保障企業人、財、物安全，杜絕和減少各類事故的發生，確保企業經營生產穩定安全。

參考吧··

❸ 安全生產在企業發展中有什麼作用

安全生產是我們國家的一項重要政策，也是社會、企業管理的重要內容之一。做好安全生產工作，對於保障員工在生產過程中的安全與健康，搞好企業生產經營，促進企業發展具有非常重要的意義。

一、安全生產概念 安全，就是指企業員工在生產過程中或生產過程中的設備沒有危險、不受威脅、不出事故。比如生產過程中的人身和設備安全、道路交通中的人身和車輛安全等等。 安全生產，是指在生產過程中的人身安全和設備安全。也就是說，為了使勞動過程在符合安全要求的物質條件和工作秩序下進行，防止傷亡事故、設備事故及各種災害的發生，保障員工的安全與健康，保障企業生產的正常進行。安全生產是安全與生產的統一，安全促進生產，生產必須安全。 安全生產管理，是指企業為實現生產安全所進行的計劃、組織、協調、控制、監督和激勵等管理活動。簡言之就是為實現安全生產而進行的工作。

二、安全生產的重要意義 安全生產關系人民群眾的生命財產安全，關系改革發展和社會穩定大局。搞好安全生產工作，切實保障人民群眾的生命財產安全，體現了最廣大人民群眾的根本利益，反映了先進生產力的發展要求和先進文化的前進方向。做好安全生產工作是全面建設小康社會、統籌經濟社會全面發展的重要內容，是實施可持續發展戰略的組成部分。 安全生產關繫到企業生存與發展，如果安全生產搞不好，發生傷亡事故和職業病，勞動者的安全健康受到危害，生產就會遭受巨大損失。可見，要發展社會主義市場經濟，必須做好安全生產、勞動保護工作。

❹ 什麼叫企業安全生產保障體系

我手頭有一個建設工程處安全生產制度匯編，希望可以幫到你，郵箱：[email protected]
第一部分 安全生產責任制度 1
一、企業安全生產職責 1
二、主要負責人安全生產職責 2
三、安全生產管理機構職責 3
四、主管安全生產工作負責人職責 4
五、領導班子其他負責人安全職責 5
六、中層部門安全職責 7
七、部門負責人安全生產職責 11
八、班組安全生產職責 16
九、班組長安全生產職責 17
十、具體崗位安全生產職責 18
十一、從業人員安全生產職責 24
十二、各類專項工作負責部門和人員的專項安全職責 25
第二部分 安全生產管理制度 27
一、安全生產責任制度 28
二、安全生產投入保障制度 29
三、安全設施、設備管理和檢修、維護制度 32
四、具有較大危險、危害因素的生產經營場所安全管理制度 34
五、重大危險源安全檢測、監控管理制度 42
六、消防安全管理制度 49
七、職業衛生管理制度 53
八、勞動防護用品發放和管理制度 54
九、安全生產逐級檢查制度 55
事故隱患排查整改制度 60
十、安全生產責任考核獎懲制度 61
十一、安全生產教育培訓考核制度 64
十二、特種作業人員管理制度 66
十三、崗位標准化操作制度 67
十四、安全生產會議管理制度 67
十五、生產安全事故報告和調查處理制度 69
十六、安全生產責任保證金制度 73
十七、安全生產主管副職持證上崗制度 74
十八、其他保障安全生產的規章制度 76
1、安全措施計劃管理制度 76
2、文明施工管理制度 76
3、「五同時」管理制度 79
4、「三同時」管理制度 80
5、施工現場約法十五條 81
6、班組安全活動制度 81
7、班前安全活動制度 82
8、安全資料管理制度 83
9、施工現場保潔制度 83
10、用工管理制度 84
11、住宿管理制度 85
12、節假日領導值班制度 86
13、易燃易爆有毒有害物品保管制度 86
14、塵毒噪音監測制度 87
15、安全用電管理制度 88
16、高空作業安全制度 89
17、起重作業安全制度 90
18、其它 90
第三部分 安全操作規程 93
一、建築安裝工人安全技術操作規程 93
二、施工機具操作規程 101
三、施工現場施工操作規范 112
四、施工用電操作規程 116
五、模板施工操作規程 119
六、腳手架施工操作規程 121
七、起重吊裝施工操作規程 123
八、起重機械操作規程 125

❺ 淺談怎樣正確認識企業安全生產與經濟效益的內在關系

企業要提高市場競爭，就必須有抵禦風險的能力，各種事故就是最大最直接的風險，搞好安全生產是抵禦或消除風險的重要組成部分，應把安全生產工作作為企業經濟發展永恆的主體，只有抓好安全生產才能創造經濟效益。
安全生產是為了使生產過程在符合物質條件和工作秩序下進行的，防止發生人身傷亡和財產損失等生產事故，消除或控制危險、有害因素、保障人身安全與健康、設備和設施免受損壞、環境免遭破壞的總稱。人是經濟發展中最活躍的因素，也是安全生產的主體，要想做好安全，必須使全體職工牢固樹立安全就是生產力，安全就是效益的思想。擺正安全生產與經濟效益的關系至關重要，要把安全就是生命，安全就是效益的道理銘記每個職工的心間。安全生產負責人要經常組織安全知識學習，在工作區、生活區設置安全標語，處處預防事故、時時注意安全，使安全生產的濃厚氛圍無處不在，配備齊全的安全設施，加大安全生產投入，營造一個安全生產的良好環境。
要保證安全生產就要有投入，安全設施的投入也就勢必形成生產成本的增加。所以，一些單位為了省幾個錢而忽略安全生產的投入，把安全僅僅是掛在嘴上、貼在牆上，安全生產責任制不能真正落到實處。使其潛在效益得不到發揮，不能更好的提高單位整體效益，促進單位的發展。其實安全生產本身就是經濟效益，不過是潛在的效益，我們抓安全生產工作就要象抓經濟效益一樣，我們要從思想上真正認識到安全生產工作的重要性，在抓經濟工作的同時，要抓好安全生產工作，在抓管理的同時，要抓好安全生產管理，在抓職工素質的同時，要抓職工安全意識的提高。安全抓好了，創造一個良好的生產環境，就能促進生產，才能提高經濟效益。
企業作為市場經濟的主體，企業特徵決定了它的任何時候都會把提高經濟效益放在首位，使不少人對安全生產存在模糊認識。各單位也一再強調管生產必須管安全，安全工作無小事，但仍有個別領導只重視生產，把經濟效益放在第一位，以提高經濟創收來提高自己的政績，認為只要生產效益上去，出點事故也是正常的，從思想上輕視了安全生產的重要性。也有個別職工對安全生產不夠重視，在日常經濟生產工作中，為了省時省事時常不按操做規程進行施工，安全意思不強，思想麻痹大意，導致出現安全事故，造成巨大的生命和財產損失。如「4·28」膠濟鐵路特大安全事故中涉嫌鐵路運營安全事故發生列車脫線事故，事故共造成70餘人死亡、247人受傷，給事故本人和家人帶來了無限悲痛，給國家帶來了巨大經濟損失，雖然對事故責任人進行了處罰，給輕視安全生產的人敲響警鍾。但是人民的生命、國家的損失卻已經無法挽回，這就說明了沒有安全生產，就談不上任何經濟效益。
在發展市場經濟的形勢下，堅持以經濟效益為中心，是每個單位必備的生存條件，但安全生產本身也是一種效益。我們強調安全生產的重要性，並不意味著忽視經濟效益的中心地位。安全生產與經濟效益是統一的整體，不能割裂開來，更不能使之對立。忽視安全單純追求其所謂的效益，結果是生產受到很大影響，經濟效益也就無從談起，安全生產與經濟效益是辯證統一的關系，只有正確認識和處理好安全生產與經濟效益的關系，單位才能健康穩定的發展。特別是各級領導幹部，要徹底扭轉思想認識的片面性，強化安全生產，動員和依靠廣大職工，突出安全第一的思想，確實抓好安全生產，保證經濟效益的不斷提高。
安全生產與經濟效益之間的關系是相對統一的整體，相輔相成。安全生產是經濟效益的前提保證，經濟效益是安全生產的必要條件。只有搞好安全生產工作才能保證正常的生產秩序，才有經濟效益；有了經濟效益，安全防範設施才有條件得以保障和改善。
可見安全工作是經濟工作的重要部分，只有安全搞好了單位經濟才能夠發展，我們要在思想上高度重視起來，從點點滴滴做起，決不放過任何一個有關安全的每一個細結。在位置上突出起來，以安全促進度，以安全促生產，以安全保證單位最大效益。

❻ 安全生產對於企業的重要性

首先，安全生產是企業發展的重要保障，這是我們在生產經營中貫徹的一個重要理念。企業是社會大家庭中的一個細胞，只有抓好自身安全生產、保一方平安，才能促進社會大環境的穩定，進而也為企業創造良好的發展環境。

其次，安全生產是企業文化建設的重要組成部分。安全是人類最重要、最基本的需求，是人的生命與健康的基本保證，一切生活、生產活動都源於生命的存在。

如果人失去了生命，生存就無從談起，生活也就失去了意義。如果人因為事故而殘疾，因為職業危害而身患職業病，他（她）的生活質量肯定就會大大的降低。

總之，「安全第一」是一個永恆的主題。企業只有安全的發展才是健康的發展、和諧的發展。因此，抓好安全工作，尤為重要。

(6)企業安全是企業經濟發展的保障擴展閱讀：

我國安全生產監督管理的體制是：綜合監管與行業監管相結合、國家監察與地方監管相結合、政府監督與其他監督相結合的格局。

監督管理的基本特徵：權威性、強制性、普遍約束性。

監督管理的基本原則：堅持「有法必依、執法必嚴、違法必究」的原則、堅持以事實為依據，以法律為准繩的原則、堅持預防為主的原則、堅持行為監察與技術監察相結合的原則、堅持監察與服務相結合的原則、堅持教育與懲罰相結合的原則。

安全生產責任制是根據我國的安全生產方針「安全第一，預防為主，綜合治理」和安全生產法規建立的各級領導、職能部門、工程技術人員、崗位操作人員在勞動生產過程中對安全生產層層負責的制度。

安全生產責任制是企業崗位責任制的一個組成部分，是企業中最基本的一項安全制度，也是企業安全生產、勞動保護管理制度的核心。實踐證明，凡是建立、健全了安全生產責任制的企業，各級領導重視安全生產、勞動保護工作。

切實貫徹執行黨的安全生產、勞動保護方針、政策和國家的安全生產、勞動保護法規，在認真負責地組織生產的同時，積極採取措施，改善勞動條件，工傷事故和職業性疾病就會減少。反之，就會職責不清，相互推諉，而使安全生產、勞動保護工作無人負責，無法進行，工傷事故與職業病就會不斷發生。

安全生產責任制是企業職責的具體體現，也是企業管理的基礎。是以制度的形式明確規定企業內各部門及各類人員在生產經營活動中應負的安全生產責任，是企業崗位責任制的重要組成部分，也是企業最基本的制度。

安全生產責任制是貫徹「安全第一、預防為主」方針的體現，是生產經營單位最基本的制度之一，是所有安全生產制度的核心制度。它使職責變為每一個職務人的責任，用書面加以確定的一項制度。

安全生產責任必須「縱向到底，橫向到邊」，這就明確指出了安全生產是全員管理。「縱向到底」就是生產經營單位從廠長、總經理直至每個操作工人，都應有各自己明確的安全生產責任；各業務部門都應對自己職責范圍內的安全生產負責。

這就從根本上明確了安全生產不是哪一個人的事，也不只是安全部門一家的事，而是事關全局的大事，這體現了「安全生產，人人有責」的基本思想。「橫向到邊」，這里分為四個層面，就是: 決策層，管理層，執行層，操作層 。

❼ 安全生產對於企業的重要性

安全生產是企業應當放在首位的重要因素。員工是企業之本，員工的安全是員工能夠能齊心協力凝聚力量，轉化成生產力為企業帶來利潤的第一前提。安全生產不僅涉及到自己員工，還包括對整個社會的職責，所以企業能否在社會中健康的生存發展，就取決於企業能否本著以人為本的原則，切實的消除生產中可能的各種隱患，形成自己的一套控制措施來做到安全，環保。

因為安全是人類最重要、最基本的需求，是人的生命與健康的基本保證，一切生活、生產活動都源於生命的存在。如果人失去了生命，生存就無從談起，生活也就失去了意義。如果人因為事故而殘疾，因為職業危害而身患職業病，他（她）的生活質量肯定就會大大的降低。

安全生產是企業發展的重要保障，這是我們在生產經營中貫徹的一個重要理念。企業是社會大家庭中的一個細胞，只有抓好自身安全生產、保一方平安，才能促進社會大環境的穩定，進而也為企業創造良好的發展環境。

拓展資料

安全生產是指在生產經營活動中，為了避免造成人員傷害和財產損失的事故而採取相應的事故預防和控制措施，使生產過程在符合規定的條件下進行，以保證從業人員的人身安全與健康，設備和設施免受損壞，環境免遭破壞，保證生產經營活動得以順利進行的相關活動。

「安全生產」這個概念，一般意義上講，是指在社會生產活動中，通過人、機、物料、環境、方法的和諧運作，使生產過程中潛在的各種事故風險和傷害因素始終處於有效控制狀態，切實保護勞動者的生命安全和身體健康。也就是說，為了使勞動過程在符合安全要求的物質條件和工作秩序下進行的，防止人身傷亡財產損失等生產事故，消除或控制危險有害因素，保障勞動者的安全健康和設備設施免受損壞、環境的免受破壞的一切行為。

安全生產是安全與生產的統一，其宗旨是安全促進生產，生產必須安全。搞好安全工作，改善勞動條件，可以調動職工的生產積極性；減少職工傷亡，可以減少勞動力的損失；

❽ 為什麼說安全生產是企業可持續發展的根本保障麻煩告訴我

企業安全文化是企業在實現企業宗旨、履行企業使命而進行的長期管理活動和生產實踐過程中，積累形成的全員性的安全價值觀或安全理念、員工職業行為中所體現的安全性特徵、以及構成和影響社會、自然、企業環境、生產秩序的企業安全氛圍等的總和。
企業安全文化是企業文化延伸和滲透到安全管理工作的一脈分支，企業安全文化是企業文化的必不可少的組成之一；創建企業安全文化是推進企業文化建設的必不可少的支護，同時開展好和建設好企業安全文化又不能離開企業文化理念和企業文化建設規劃的統一指導，企業安全文化建設的成效也將從一個側面充分反映企業文化創建的實效。
堅持倡導先進安全文化，增強安全發展的軟實力
十七大報告提出「文化軟實力」這一概念，「文化軟實力」是科學發展觀的必然要求。著名經濟學家於光遠有句名言：「國家富強在於經濟，經濟繁榮在於企業，企業興旺在於管理，管理優劣在於文化」。企業文化是現代管理理論、管理思想、管理方式研究與實踐的成果。安全發展的軟實力需要安全文化。安全文化是安全科學發展之本，是實現安全生產的基礎和靈魂。國網公司的安全文化為：理念是「相互關愛、共保平安」；基本要求是抓「三基」，用「三鐵」反「三違」，杜絕「三高」現象，堅持「四全」，實現「三控」。建設先進的具有金電特色的安全文化要高起點，高標准，要以構建「以人為本、忠誠企業、奉獻社會」的企業文化為目標，要以國網公司安全文化為指導，要把「安全第一，預防為主、綜合治理」作為企業安全文化的靈魂，把「以人為本」作為安全文化的核心價值觀，把「關注安全、關愛生命」、「落實責任、確保安全」作為企業安全文化的行為准則，通過安全文化建設，努力超越，追求卓越，實現建設「和諧金電」、「一強三優」企業的安全願景。