① 就業與專業不對口的經濟分析
想了那麼多,就想到信息費用這一個。首先,我們必須假設求職者一定喜歡專業對口的專職業,不這屬么假設的話,如果求職者喜歡專業不對口的職業,是他的口味問題,他自願的,用經濟分析就沒多大意義。本人特別不喜歡「偏好」這個偽經濟詞。在求職者偏向於找專業對口卻找不到,這才是個值得研究的問題。信息費用,表現在他可能找不到專業對口的職業,沒有信息渠道。也可以表現在面試官僅能通過面試對求職者進行審核,而面試的結果一般是比較片面,面試官無法了解求職者的全部信息,認為他不勝任該工作。如果他的能力真的如面試官看到的一樣,真的不適合的話,這個我只能敷衍的回答,他是因為不適合這份工作。如果可以把人假設成無差異的話,這個不適合的問題就不會有吧
② 對口就業的好處
使自己學有所施,適合自己,更容易得心應手的做事。
③ 經濟影響就業的因素
就業結構性矛盾的出現,與經濟增速減緩有關,與勞動密集型產業向中西部地區梯度轉移有關;與農民工在農業之外求職再不用「舍近求遠」有關;與農業本身吸引力的增強有關;與區域經濟發展逐步協調有關;也與我國人口變動與勞動力供求狀況有關。可以說,「用工荒」是經濟社會發展必須經歷的一個階段性現象,解決這個問題需要政府、企業、職業培訓和中介機構等多方面努力,而且需要一定的時間。
1、經濟增速放緩,對就業的拉動效應減弱
就業與經濟發展密切相關,隨著經濟規模和產業結構的變化,單位GDP增長的就業拉動能力明顯擴大。據測算,每億元GDP容納的就業量,第二產業約為1058人,第三產業為1348人,後者超過前者約30%。2013年,服務業增加值佔GDP比重首次超過第二產業。近十年來單位GDP增長拉動新增就業數量總體呈上升態勢。2008年以前,GDP增長一個百分點,拉動就業增加不足100萬人,而目前上升到140-160萬人。
從國內經濟形勢看,2013年我國經濟增長7.7%,處在預期目標的合理區間,但已連續兩年低於8%的水平,國內經濟運行總體平穩,但發展速度變緩,下行的壓力短時期內還難以改變,用工整體需求下降,進而極大地減少了由經濟快速增長而帶來的就業需求量的增加,影響了經濟增長對就業的拉動效應。
從國際形勢看,世界經濟復甦減緩,直接影響著已經融入世界經濟的我國的對外貿易,使得外向型出口企業發展困難,吸納就業能力下降。為維護競爭優勢,各國多採取貿易保護措施,使得我國已經連續十幾年成為全球遭受貿易摩擦最多的國家,後危機時代我國外部經濟發展環境比較復雜,對我國外部經濟拉動就業產生了不利影響。
2、城鎮化中農村勞動力轉移就業壓力大
近年來,我國城鎮化建設不斷加快,城鎮化率大幅提高,農村勞動力向城鎮轉移的步伐加快,城鎮人口快速增加,我國城鎮化率由2000年的36.2%上升到2013年的53.7%。在城鎮化進程中,農村的就業壓力減輕,但是勞動力轉移就業壓力增大。一是城鎮對農村勞動力就業吸納能力有限,每年城鎮中新成長勞動力、高校畢業生需就業;二是農村勞動力向大中型城市轉移的門檻較高。由於戶籍限制、素質技能要求、就業信息不暢通等因素,農村轉移勞動力尋找工作難度大。
3、新興產業的加快發展影響到就業水平
一方面,在大力調整夕陽產業和淘汰落後產能時,要對涉及職工的轉移安置提供幫助;另一方面,新興產業在我國具有良好的發展前景,這其中必然導致技術技能人才短缺。此外,由於科技進步、勞動生產率提高等因素,也使一些企業減少新員工吸納,甚至排擠出部分勞動力,這也會導致就業的結構性問題。
4、區域經濟格局調整特別是中西部地區加快發展導致勞動力流動新變化
近年來,我國中西部經濟發展不斷加快,農民工工資不斷上漲,與東部地區的差距縮小,如在東中西部務工的農民工月收入差距已經縮小至30元左右。區域就業形勢差別明顯,東部地區求職人數同比出現大幅下降。隨著中西部地區傳統勞務輸出大省的工作環境好轉,返鄉就業、創業正成為越來越多外漂農民工的新選擇。
5、企業用工成本的承受力與勞動者高期望值的矛盾導致供求雙方難以對接
從2009年以來,貨幣工資一直以兩位數的速度快速增長,且增速逐年加快。據統計,2013年全國共有27個地區調整了最低工資標准,平均調增幅度為17%;有17個地區制定了工資指導線,基準線普遍在14%左右。調查反映,當前工資增長和企業承受能力的矛盾已導致許多中小企業和大型勞動密集企業的普工短缺。
6、人口結構變化使勞動力供給增長放緩
我國正在發生變化,在一定程度上反映了勞動力供求關系的變化。我國勞動適齡人口的總量開始減少,在新生勞動力供給方面,大學生將占據一半左右的水平,農民工總量特別是跨省流動農民工的增速減緩,並逐步趨於穩定。據預測,我國勞動年齡人口將於2016年達到峰值,總量為9.99億人,之後逐漸下降,到2020年將下降至9.87億人。2011―2020年就業年均增速將比前期下降0.9個百分點,拉動經濟增長率下降約0.4個百分點。城鎮化加速推進所釋放的農村富餘勞動力和勞動力素質的提高,仍然不能彌補勞動力人數減少對經濟增長造成的負面影響。
④ 就業職位對經濟的影響
在金融危機時增加就業崗位,可以穩定民心,使大多數人有經濟來源,擴大內需,增大消費量,使市場上有更多流通資金,以緩解金融危機。
⑤ 大學生對口就業的好處
大學生就業不必對口就業,因為大學生接收知識快,一邊干一邊學就行,大部分在不對口的單位工作,逐步走向了關鍵崗位
⑥ 經濟的發展對就業市場發展有什麼影響
經濟的發展帶動相關企業的發展,企業的發展就需要相當的技術與科技,這樣就帶動就業市場的發展,這是一個簡單的邏輯,需要具體的舉例說明。
⑦ 專業對口就業的弊端
如果專業不對口,專業知識方面不懂的地方還有理由跟別人請教請教。版要是本身學的就權是這個專業,尤其是新人,可能會被質疑你的專業能力
再有就是,如果非專業對口的話能多學到些別的領域的知識吧,再結合自己專業的內容能提升實力,打造復合型人才。專業對口就業在這一點上體現得就不明顯
暫時就想到這么多
⑧ 市場經濟對大學生就業的影響
看環境了,學校的愛學習的人多不多,還有收多少的問題,現在的學生是,有錢的不愛學習,沒有錢的沒有那麼多時間去那樣子的地方去學習,中間的,有學習的,不一定願意花那部分錢,環境不好,是地方沒有人來,環境太好,就有可能成為又一個談情說愛的好
⑨ 我國經濟發展對就業有何影響
國家發改委就業和收入分配司副司長哈增友表示,我國經濟有三方面有利條件:一是內需潛力專大屬,應對就業沖擊有空間;二是勞動力需求旺,轉崗就業有機會;三是資金儲備足,應對沖擊有能力。
「光有信心、有條件也不行,關鍵落腳點在於實干。」哈增友表示,吸納就業主要靠經濟發展,黨中央、國務院把就業創業放在經濟社會發展的優先位置,著力加強宏觀調控,深入實施就業優先戰略和積極的就業政策,經濟運行一直保持在合理區間,就業也一直是經濟社會發展的亮點。下一步,要繼續堅持就業優先戰略,既要發展壯大新動能,深入推動創新創業,催生更多高質量的就業崗位,也要加快傳統產業的轉型升級,引導勞動者轉崗提質就業。