貿易公司事業部

Ⅰ 某外貿公司:員工人數60人,5W 業務部(報關,報檢)30,宣傳部5人,人事部6人,財務部5人

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Ⅱ 國際貿易事業部是 international Trade Dept. 請問國內貿易事業部怎麼說

domestic trade Dept.

office director
office administrator

Ⅲ 外貿公司有哪些崗位具體都做些什麼

1、外復貿經理

外貿經理是上制級領導同業務員溝通的橋梁，在從事企業對外貿易的過程中，服從上級部門的外貿戰略安排，策劃具體的國外業務方案，執行並監督完成企業的國際業務。

2、外銷員

外銷員，是指在具有進出口經營權的企業從事進出口貿易活動的工作人員。持有外銷員資格證書，是在外經貿企業上崗、從事進出口業務人員的必備條件。具有外銷員資格證書者，在外經貿部招聘我國駐外大使館經濟商務處工作人員時優先。

3、外貿單證員

外貿單證員的主要工作有審證、制單、審單、交單和歸檔等一系列業務活動，它貫穿於進出口合同履行的全過程，具有工作量大、涉及面廣、時間性強和要求高等特點。

4、外貿跟單員

外貿跟單員是指在進出口業務中，在貿易合同簽訂後，依據合同和相關單證對貨物加工、裝運、保險、報檢、報關、結匯等部分或全部環節進行跟蹤或操作，協助履行貿易合同的外貿業務人員。

5、外貿業務員

外貿業務員是從事對外貿易業務的銷售人員。外貿業務員考試是我國商務行業繼國際商務從業資格（外銷員）、國際貨運代理、國際商務單證員、外貿跟單員職業資格培訓考試後第五個崗位的培訓與認證考試。外貿業務員是負責進口、出口合同簽訂和履行的工作人員。

Ⅳ 在3/16進入公司業務部，職位是外貿業務跟單，面試時說好適用期三個月，工資是底薪1500+職位津貼

問：在3/16進入公司業務部，職位是外貿業務跟單，面試時說好適用期三個月，工資是底薪1500+職位津貼400+周六加班+全勤100（合算2.5k左右）。

答：君同法律在線咨詢為您解答

第三十九條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同： （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （二）嚴重違反用人單位的規章制度的； （三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的； （四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的； （五）因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的； （六）被依法追究刑事責任的。 第四十條 有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資後，可以解除勞動合同： （一）勞動者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的； （二）勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的； （三）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。

Ⅳ 做外貿，國際貿易，都需要和那些事業部門打點聯系呢除了事業部門，還有其他哪些關系呢像貨代....

海關、商檢、外匯管理局！！

Ⅵ 外貿中大概有多少職位

總經理（主管財務和公抄司發展戰略的部門）
副總經理（分管進、出口業務，行政及其他部門）
出口部：分地區（或商品）的業務科、質量檢查科、貨運科（報關商檢訂艙儲運）、原料（采購）科等
進口部：分地區（或商品）的業務科、貨運科等
財務部
行政部人事部
海外事業部（大的外貿公司）
小的外貿公司業務和商品比較單一，有的只做出口有的只做進口，崗位設置大概是：
總經理
業務部（出口或進口）：業務員、貨運及質檢員（服裝類）
貨源供應部（有的公司只設一人）
財務部
行政人事主管

Ⅶ 貿易公司業務部實習生是干什麼的

業務是找客戶找訂單的，實習生無非是找客戶或者打雜之類的

Ⅷ 我在的公司是外貿公司，現在老闆想整業務部方案出來

1、業務 部新員工銷售產品50台，方可入職。在未達到50台之前，公司不給底薪。執行制度
2、培訓流程（產品知識、專業術語匯總、外貿易學習技巧）
3、激勵制度
4、員工的升職制度

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2009年廣交會采購信息

本數據包包括以下文件和信息

2009年到香港采購的國外客人名錄(香港貿發局提供)
2009年國際促銷協會（PPAI）成員名單 PPAI Members Directory
2009全球買家名錄(與貿發同步)

國外貿易詢盤數據《1》
國外貿易詢盤數據《2》
國外貿易詢盤數據《3》
國外貿易詢盤數據《4》
國外貿易詢盤數據《5》
國外貿易詢盤數據《6》

2009-12月詢盤更新
2010-01月詢盤更新

2008年春季103屆廣交會買家庫數據
2008年秋季104屆廣交會買家庫數據
2009年春季105屆廣交會買家資料庫
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