A. 为什么要报考农村信用社
又迎来了毕业季，同学们也又一次面临人生中的重要抉择——就业与择业。留在大城市还是返回老家？在体制外打拼还是想办法进体制内？进体制内还是考农信社，还是考公务员、教师、事业单位、还是进国企……
当我们感到前途未卜犹豫徘徊时，父母会发出一个指令——回家考农信社吧！
为什么家里人要你考农信社呢？接下来就听小编来给你细细分析一下!
许多人报考农信社是被父母要求考的，中国的经济高速发展几十年，今天就业市场提供了丰富的岗位，我们有很多很多选择，理论上大可不必去考农信社挤进体制，但为什么多数父母偏偏只认可银行、公务员、事业单位、教师、等体制内的工作呢？原因有以下几点：
一不小心成了“别人家的孩子”
很多年轻人觉得，银行职业太安逸，一眼可以看到尽头，要想逆袭，走上人生巅峰，就必须要创业，必须在自由市场上打拼。年轻人都容易高估自己。
事实上，今天能够有一份一眼看到尽头，平稳度过一辈子的工作，已经非常了不起，而且，你需要比别人付出更多努力，付出更多心血。有多少文化素质不高的农民工，他们在工厂流水线上，每天操作同样动作，领着微薄收入，干了今年不知道明年该去何处;他们在建筑工地上，顶着炎炎的烈日，还要等到年底才给结工资。
还有那些代表当代高素质的城市白领，他们在世界500强，在豪华的写字楼，他们熬夜通宵敲写代码、写报表，领别人羡慕的工资，但想在城市里买套房，还要举全家之力，凑个首付，透支未来30年的收入用来还贷，沉重的债务，让他们担心受怕，不敢离职，不敢跳槽，更不能失业。
然而，在三四线以下的城市，银行职员成了别人眼中“邻居家的孩子”，代表着成功，父母会为他们而骄傲，如果你是个农村孩子，因为你考上银行职员，那些多年不来往的亲戚，可能会渐渐互相来往起来了。
容易找到另一半
单身是当下严重的社会问题，也成了众多父母焦虑的根源，年轻人不愿意结婚，普遍因为缺乏安全感。
而考上农信社正好解决了这个的痛点。三四线城市房价不高，农信社职员的收入处在中上等水平，买房压力不大，公积金能帮忙完成月供；其次，在农信社考试中，从网申、笔试、面试、体检等到最后录用过程，对农信社职员的要求非常严格，农信社职员的整体素质偏高，生活上能严于律己，这巩固了婚姻的信任基础。
为下一代铺好路
这是个自由竞争的时代，父母的社会坐标决定子女的人生起点。
不管是父母为我们选择高考专业，还是逼着我们考农信社，还是干涉我们找对象结婚，他们的初衷是为我们的人生考虑。
当我们成家立业后，同样也会为下一代考虑。笔者回忆了自己十多年的学业生涯，发现班上学习成绩好的同学，很多父母都在体制内工作，这是有原因的。
因为体制内的父母，在经济上相对宽裕，给孩子提供安全的物质生活保障；因为他们体制内稳定的工作，有充足的时间陪着孩子，让孩子健康成长，为孩子铺好路，成才概率自然比普通家庭孩子大一些。
进入农信社有这么多优势你还不动心？如果你是想考农信社大军的一员，就快快加入我们吧，我们一起前行！！当某一天，你突然的蓦然回首时，肯定会怀念那些努力奋斗的日子，也会感谢当年咬牙坚持的自己！等等...听说关注桃子的都找到好工作啦！
B. 报考了农村信用社，如果给出问题：为什么要选择报考农村信用社应该怎么样回答
可以从农村市场广大和目前信用社的水平较同业低，发展前景广阔，可以一展抱负等方面谈，我是黑龙江信用社的员工，基本上面试者是走过场，没什么实际的东西，认真准备是好事，希望你应聘成功~
C. 为什么报考农信社考试好处有哪些呢
我来大家分析一些农信社和其他的一些工作对比的优缺点：
农信社VS公务员
公务员招考人数少，报考人数多，竞争压力大，农信社相对来说报考人数少，竞争压力能小一点，成功上岸的几率也比公务员要大一些。
农信社VS私企
农信社相比较于私企来说工作还算是体面、稳定，基本的生活方式有保障了，而且福利待遇也是私企远远赶不上的，去私企压力又大，还没保障，说不定哪天早晨就被扫地出门了。
农信社VS五大行
对应届生来说银行似乎是个不错的选择，但现在可能会有业绩的要求，而且银行对英语和是不是应届生会有要求。农信社对英语方面要求可能会低一点，应届、往届都可报名，而且工作稳定、收入也比较可观，再悄悄地告诉你们，有的地区农信社员工的收入可能会比银行、事业单位、公务员等岗位还要高哦。
D. 为什么要考农村信用社请具体说一段，谢谢！
概括的来说，有以下几点：（一）你对信用社的认识（二）国家对支农的投入（三）结合自己的优势阐述你加入信合愿为三农服务的决心和意志 个人观点，仅供参考！
E. 面试题：你为什么报考信用社！请帮忙回答，谢谢了
1为什么要报考信用社?
答：作为从？？大学毕业的大学生，对农村有很多渴望、对农民有很深的感情，而农村信用社招聘正是给了我一个回归乡村、亲近农民的机会，所以我义无反顾的报考；大学刚毕业的时候，我为了独立自主四处漂泊，长了不少见识也了解了生活的艰辛，而农村信用社良好的企业文化和较稳定的员工福利吸引了我，我乐意回到家乡，为家乡经济发展添砖加瓦，为玉山农信社的壮大贡献自己的青春。
2到信用社基层工作，吃的了这个苦不?
答：首先我认为，吃得苦中苦，方为人上人；信用社的宗旨正是服务三农，在广大的农村尤其能体现信用社的价值，我们作为大学生，去农村下基层，我不认为是吃苦，我觉得是种锻炼也是个机会，把更好的服务带到农村，把自己在学校所学的金融知识融入到工作中；
其次，金子到哪都会发光，如果在艰苦的环境下能够做出好的业绩，这更体现出个人的价值所在，我有这个信心也有这个决心。
3如何成为一名合格的员工?
答：牢记“勤奋、忠诚、严谨、开拓”的企业文化，认真学习企业规章制度；在平常工作中多遵循领导的教诲，遇到难题多向前辈们请教，热心服务、谦虚待人，同时要坚持好的原则，保持良好的员工风貌。
4对信用社有什么了解?
答：农村信用社经过60年风雨历程，从小到大，由弱到强，至今已成为联系广大农户、立足农村社区、服务县域经济的金融主力军。其成绩不可低估。其作用不可替代。
近农信社始终坚持“立足县域，服务三农”的战略定位，形成自己的特色品牌和比较优势；些年来始终坚持以加快发展作为第一要务，以极大的精力去开拓业务，提高效益；始终坚持以创新作为发展的动力，不断创新经营理念，创新管理机制，创新业务品种，创新服务手段；始终坚持把控制和防范系统性风险作为加强管理的关键环节，把业务发展与风险防范结合起来，把开拓创新与
审慎经营结合起来；始终坚持把队伍建设作为推进改革发展的根本措施，弘扬“敬业”的企业精神，造就“勤奋、忠诚、严谨、开拓”的员工队伍，内铸精神动力，外树企业品牌。（简略回答就是，市场定位“立足社区，服务三农”，企业文化“勤奋、忠诚、严谨、开拓”，是服务三农，支持县域经济发展的主力军。）
5说你工作过,会问你为什么要辞职.以后还会不会在出去工作. 答：这个你要结合自己回答啊，我没这个感受···
可以从，人总是希望找到适合自己的工作岗位，而信用社“勤奋、忠诚、严谨、开拓”与江西农业大学“团结、勤奋、求实、创新”的校训不谋而合，长期在受学校文化的熏陶，相信自己会很适应农信社的工作和生活，认定这里才是自己应该扎根的地方。
6信用社的变化和发展有什么认识之类
答：基本上不会问，如果问就阐述：由小到大，由弱到强，坚持改革是发展的动力
F. 农信社面试时被问到你为什么报考农信社该怎么回答呢……求帮助
对于岗位认知类的题目在农信社系统的面试中毫无疑问是高频考点，而这一类型题目的考回察对于考生往往也是最答难着手的，一方面，其考察的形式丰富多样，有直接考察，如你为什么报考农信社，也有间接考察，如有人说农信社的工作高薪体面，也有人说是经常加班压力大，你怎么看?
面对这些题目，很多同学觉得真实回答考官不喜欢，虚假回答又套路，所以很难找到作答的切入点。在这里为大家提供两点思路：
第一，表达自己的真实意愿。很多同学会误解表达真实意愿的含义，认为真实的意愿就是所谓的金钱和福利，但我们却忽略了求职其实是一个受多方面因素影响的选择，这其中不仅仅包括当下所考虑的收入、稳定、离家远近、性格适合等现实因素，也会受自己未来的职业理想和单位发展情况的影响，考生需要理性负责的选择自己的职业，而非三分钟热度，盲目跟风。
第二，表达内容要具体，展现对农信社工作的了解和适应。很多同学阐述的理由过于笼统而概括，比如谈到对单位的认识和了解，很多同学都会说发展前景好，但是具体的发展和前景却不能清晰的表述，无法展现对农信社的深刻了解，以至于不具备说服力。
G. 报考农村信用社如何
每年1、2月份报名 请留意联社发布公告，考试无指定用书 不过现在书店能回买到信用社考答试用书 考试范围为金融 经济 会计 可能有少量金融法规 计算机应用 。过笔试要找找关系 现在信用社竞争比较大的 面试你懂的 不解释。一般新招员工下基层（乡镇网点）多点 岗位为柜员。经过这几年的发展 工资待遇还算不错 我们这小县城 柜员基本每月有3000左右 不加季度效益工资。
信用社上班快5年了
H. 怎么样回答面试中的为什么要考农村信用社
人总是要为社会服务的，无论做什么事都得为社会服务，我想考农村信用社，也是为了社会服务。那么只要是为社会服务，做什么都行，老师，我回答的对吗？
I. 为什么要报考农村信用社
主要谈几点：1、 简要介绍你自身情况。2、谈对农信社的认识。3、谈报考的目的和打算。
目前当务之急应是先做好笔试准备。希望对你有帮助。
J. 当被问到为什么报考农村信用社要这样回答
当被问到为什么报考农村信用社要这样回答思路：
第一，表达自己的真实意愿。求回职其实是一个受多方面因素答影响的选择，这其中不仅仅包括当下所考虑的收入、稳定、离家远近、性格适合等现实因素，也会受自己未来的职业理想和单位发展情况的影响，考生需要理性负责的选择自己的职业，而非三分钟热度，盲目跟风。
第二，表达内容要具体，展现对农信社工作的了解和适应。很多同学阐述的理由过于笼统而概括，比如谈到对单位的认识和了解，很多同学都会说发展前景好，但是具体的发展和前景却不能清晰的表述，无法展现对农信社的深刻了解，不具备说服力。