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吉林省农村信用社招聘信息

发布时间:2021-02-24 14:56:10

1. 吉林农村信用社待遇如何求解!

具体的需要看当地的发展情况,信用社属于地方性金融机构(农村信用社有点政回策性金融机构的意答思。主要负责办理国家粮棉油等主要农副产品的国家专项贷款和收购贷款,不以盈利为目的金融机构),所以当地的发展情况乐观及信用社的收入就高。也就是说工资奖金都少不了!但是信用社的工作很不容易!正常情况的工资一般应该在3000-5000每月不等(全额工资包括扣调的公积金和养老、五险等),但是不包括奖金(奖金要看当年的收入水平,多少钱都有可能),个别地方也有年收入超过30万的。(例如年初河北沧州信用社的天价工资单事件,在网上即可查询)!
至于吉林农村信用社那就要看吉林整体的发展情况了,这点我不是很清楚,你应该可以很直观的看到(主要是看当地中小企业的发展和农牧民的生产生活情况)。
对了!还想补充一点,信用社是有级别的,而且还要看以后的发展前景。基本可以分为最低等级的是信用社好一点的是农村合作银行然后最高级别是农村商业银行,所以信用社的发展前景很大!但肯定与当地的发展是有很大关系的。

2. 2014吉林省农村信用社招聘考试成绩

你好,2014吉林省农村信用社招聘考试成绩会以短信或邮件方式通知大家,请耐心等待。
亲也可以随时关注我们网站,一有消息我们会及时发布上去的~

3. 吉林省农村信用社待遇怎么样

现在试用期800元,转正后按农村信用社相关规定发放,也就是跟正式职工一样的,分为基础工资和绩效工资,一般在1500元左右,如果当上行长的话那就多了很多……

4. 谁有 2013年吉林省农村信用社招聘考试复习资料一本通 求发给我!!谢谢啦@ [email protected] 非常感谢!

之前有在网络上面看到一个花萝卜网可能有卖。

5. 2019吉林农村信用社招聘的公告已经出了吗

吉林省农村信用社2019年员工招聘工作已经结束。结合县级行社实际需求,根据考试成绩,择优确定录取新员工551人(人员名单详见附件)。具体报到时间及入职程序,将由所报考行社通知,请被录取人员保持通讯畅通。

6. 农村信用社招聘要求有哪些

一、招聘对象
2019年全日制大专及以上应届毕业生。
二、专业要求内
经济类:经济学容 经济管理 市场营销;
金融类:金融学 国际金融 金融管理 金融工程;
财会类:会计(注册会计师) 财务 统计 审计 税务 投资理财财政;
法学类:法律事务。
四、其他
应聘者须携带本人身份证、毕业生就业推荐表、学年成绩表原件及一份复印件,近期同底一寸免冠彩照2张,到招聘现场报名。

7. 农信社的招聘信息一般在哪看

你好,如果农信社有招聘需求,一般会在官方网站或者官方微信公众号上发布招聘信息,建议考生及时关注。如果觉得自己找公告不方便的话,也可以关注当地的中公教育的网站,会整理汇总当地的农信社的招聘信息。

8. 吉林省农村信用社待遇怎么样1500是扣完5险一金的吗福利怎么样

一、基本收入(广西农村合作银行)
1.基本工资1600+1750(绩效50%),扣掉三险一金1350 和其专他,剩1400*12=16800
2.住房公积金:个属人800+单位800得1600/月,一年1600*12=19200
3.月差旅费:300/月,×12=3600(不是搞信贷的没有)
4.元旦、春节、八月十五节日慰问,过节费共3000
5.资料费办公费节省,然后分2000。
6.绩效收入:16800(一般完成任务的80%)
7.奖资:完满完成任务的奖励:400万÷200个员工平分,领导分多点。所以一般员工才18000
8.安防任务奖励+值班补助2400
9.医疗保险:500块一年。
总数:16800+19200+3600+3000+2000+16800+18000+2400+500=81800元
大概等于8万块。
缴税:8400
缴税后:80000-8400=7.16万
上面是税后基层员工7.16万。
税后副行长: 10万
税后行长:13万
==============================================他们都是跟别人说,他们的工资是1400块一个月。惨啊!~~~

9. 吉林省农信社一般都是什么时候招聘

吉林省农信社一般是在6月初进行大规模招聘,现在已有部分农信社处于招聘中,查看吉林省农信社招聘汇总建议想进社的小伙伴现在就要开始准备啦,才能成功入社哦!加油!

10. 农村信用社招聘条件

您好:

每个省份的报名条件可能略有差别,具体还要看每个省份的招聘公告。
基本上农村信用社招聘都包含一下条件。
1、政治思想素质好,遵纪守法,诚实守信,无不良记录。
2、热爱农村信用合作事业,服从组织分配,安心在农村信用社基层工作。
3、报考人员须具有国民教育大专及以上学历;以及年龄限制,每个省份的年龄限制不一样。
4、户籍限制。
5、专业限制,这个看不同的岗位,及不同省份的要求。
6、具有正常履行职责的身体条件。

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