塞勒行为经济学的应用

『壹』 用生活中的具体事例诠释经济学理论

我来说几个吧！
1、实物？货币！
记得读高中的时候，过年老妈系里分了一台烤面包机，老妈拿回来说了一句，还不如分钱呢！现在想想还挺有意思，因为我们大部分人的生活方式还是中式饮食，较少吃烤面包，因此烤面包机对家里而言，就没什么价值，效用不大。
这也引发我们对理性消费的思考。理性消费是指在支出一定的条件下所得到的最大效用，理性消费首先要求被消费的商品必须满足消费者的偏好。消费者偏好是一种主观、心理活动，它主要受消费者价值观念、生活方式的影响；另外，理性消费遵循边际效用递减规律，对于家里已有烤面机的老师，又分到一个烤面包机，产品价值虽然不变，但其效用已大大降低。理性消费在于消费的多样性、个性化，就是所谓的众口难调，对于自己喜欢的礼物，就会得到很大的效用，而对自己不喜欢的，或自己已经有的礼物效用就小。实物分配给不同的人带来或大或小，或正或负的效用，其配置效率低下。而发放现金，货币是广泛流通的一般商品等价物，大家都乐于接受。效用得到了最大化，也提高了社会总福利，显然货币比实物分配具有更高的效率。
2、电视连续剧为什么要分开播映啊？！
以前在家看电视连续剧，看到兴起就没了，要等明天！郁闷ING！仔细想想会发现，电视台播映电视连续剧，并非集中在一天或数天一下播完，而是每晚只播映一集或两集，为什么电视台不将其集中在一起，从早到晚连续播映呢？
因为对消费者—观众来说，连续长时间观看节目，会产生逐渐疲劳，收视效果则随着时间的延长而递减，—即经济学“边际效用递减规律”的体现，也就是说消费者于一定时间内消费或享用同一种物品的边际效用随着消费量的增加而递减。所谓“边际效用”是指消费者对某种物品消费多一个单位所获得的额外满足感。假设将电视连续剧安排于星期日一次连续播放，人们在欣赏前几集时，边际效用会有所增加，但不会维持太久，即使该电视剧非常吸引人，随着时间的延长，人们也会感到疲劳，则边际效用开始递减。所以，没有人会连续看完一部电视连续剧，收视率则降低。从电视台方面看，收视率降低，广告赞助商则减少，电视台的收益也受到影响，因此，电视剧不能集中播映。
3、来来来！以旧换新啦！
经常在手机市场看到，手机以旧换新活动，大家应该有注意到吧：）
在市场销售中，一些商家推出“以旧换新”的销售方式，即凡以同类型的货品换购新货品，可享有价格优惠。其中有些旧货的零部件还可用作制造新商品的原料，而有些旧货根本不能用于再生产，为什么商家会给予折价回收呢（当然不能排除回收零部件进行维修再使用的&还有不良商家回收骗钱：（原来商家推出“以旧换新”计划的主要目的是想借此吸纳一向使用该类商品的老用户，使其愿意购买新商品，扩大产品销售量。由于旧货还能使用，是新货品的主要替代品，所以客户购买新商品的愿望不强，采取以旧换新方式给客户一点优惠，刺激其购买新产品的欲望。其实质是利用价格与供求的关系，通过价格优惠来刺激需求量增加。而已损坏的旧货，不能继续使用，则不是新货品的替代品，客户必须购买新商品，不给予其价格优惠，也不会降低其购买欲望，他们会以较高的价格购买新产品的。
4、我也想买公共汽车月票！
在厦门坐公共汽车，小孩和老人都有优惠，全国各地应该也都是这样。那么，为什么各类运输企业都实行成人与儿童和老年人差别票价，对儿童和老年人实行优惠呢？是因为儿童比成年人轻巧矮小，运载儿童消耗少，成本低吗？那么老年人与成人差不多，为什么也给予价格优惠呢？其实运输企业的这一做法，是采取了经济学上价格歧视机制，目的是为增加收入，利用了价格与供求的制约关系。一般来说，成人与儿童和老年人对运输工具的需求不同，成人由于工作需要及收入较高且稳定，对运输工具服务的需求比较稳定，价格需求弹性较小，所以运输企业可向成人收取较高票价，不会减少成人对运输服务的需求。相比之下，儿童及老人对运输服务的需求弹性较大，如果运输公司向所有乘客收取同样的成人票价，便会大大减少儿童及老人对运输服务的需求量，从而减少了自身的收益。
暂时想到这么多了：）

『贰』 行为经济学具体属于应用经济学下的哪一个专业还有国内哪个学校可以考研这专业

行为经济学 （经济学下属学科） 编辑
行为经济学是作为实用的经济学，它将行为分析理论与经济运行规律、心理学与经济科学有机结合起来，以发现现今经济学模型中的错误或遗漏，进而修正主流经济学关于人的理性、自利、完全信息、效用最大化及偏好一致基本假设的不足。

『叁』 行为经济学几大效应

这些有很多的效应，行为经济学要看你自己喜欢什么经济学，然后去选择一下去更改什么的，这些都是有可能的。

『肆』 推荐一些行为经济学方面的书

宏观经济学(第16版) http://book.jqcq.com/proct/311438.html 经济学实践和最新理论成就，在信息经济学、环境经济学、网络经济学、全球经济一体化、市场机制的再发现以及新技术革命对世界经济的影响等十个方面反映出了经济学的时代特征。 西方经济学原理 http://book.jqcq.com/proct/329600.html 经济学的基本内容，既有微观经济学又有宏观经济学，既有理论经济学又有应用经济学，既有规范经济学又有实证经济学。但是，微观经济部分主要介绍新古典学派理论，宏观经济学以凯恩斯学派的理论为主。 微观经济学(第16版) http://book.jqcq.com/proct/311432.html 经济学实践和最新理论成就，在信息经济学、环境经济学、网络经济学、全球经济一体化、市场机制的再发现以及新技术革命对世界经济的影响等十个方面反映出了经济学的时代特征，且充分利用了最新的数据和资料。

『伍』 诺贝尔经济学奖一共给了多少行为经济学

迄今为止，诺贝尔经济学奖一共给了行为经济学，分别是：

（1）2002年获奖的行为经济学奠基者丹尼尔·卡尼曼，他和已故学者托维尔斯基共同提出的前景理论（KT model）奠定了行为经济学研究基础；

（2）2013年获奖的罗伯特·J·席勒，他提出的非理性分析理论框架以及所著的《非理性繁荣》，成功预言了美国互联网、股市以及楼市领域的三大泡沫。

（3）2017年获奖的理查德·塞勒，他的重要理论贡献在于提出了著名的心理账户理论。

行为经济学是作为实用的经济学，它将行为分析理论与经济运行规律、心理学与经济科学有机结合起来，以发现现今经济学模型中的错误或遗漏，进而修正主流经济学关于人的理性、自利、完全信息、效用最大化及偏好一致基本假设的不足。

行为经济学在西方主流经济学中不是新学，只不过，自1950年代至1990年代，它沉寂了几十年。

『陆』 理查德·塞勒是谁

据报复道，北京时间10月9日晚，2017年诺贝制尔经济学奖揭晓，美国芝加哥大学教授的理查德·塞勒（Richard Thaler）获得这一殊荣，理由是其在行为经济学的成就。

在塞勒的理论体系中，有限理性是指人们在作决定时，会通过建立多个不同的“心理账户”来简化经济决策，同时倾向于狭隘地考虑单个决定的后果，而不是考虑整体效果。这一理论可以解释，为什么人们在拥有某件物品时会比没有时更看重其价值。

希望所有的学者都可以再接再厉，继续为科学技术的发展做出贡献！

『柒』 理查德·塞勒为何被授予了2017年诺贝尔经济学奖

据报道，瑞典皇家科学院10月9日宣布，将2017年诺贝尔经济学奖授予美回国经济学家理查德·塞勒，以表彰他在答行为经济学研究领域作出的突出贡献。

评审委员会的声明评价说，塞勒是行为金融学的奠基人之一，塞勒的贡献在于，在分析人们的经济行为与心理活动之间架起了桥梁。他的研究成果拓展了行为经济学的研究范围，对经济研究和决策意义重大。

希望诺贝尔奖可以促使更多的学者致力于研究！

『捌』 如何理解 2017 年诺贝尔经济学奖得主 Thaler 的贡献

据报道，瑞典皇家科学院10月9日宣布，将2017年诺贝尔经济学奖授予美国经济学家理查德·塞勒，以表彰他在行为经济学研究领域作出的突出贡献。

评审委员会的声明评价说，塞勒是行为金融学的奠基人之一，塞勒的贡献在于，在分析人们的经济行为与心理活动之间架起了桥梁。他的研究成果拓展了行为经济学的研究范围，对经济研究和决策意义重大。

希望诺贝尔奖可以促使更多的学者致力于研究！

『玖』 诺贝尔经济学奖得主塞勒的成果有哪些

理查德·塞勒（Richard Thaler）是美国著名行为经济学和行为金融学家。他于专1945年出生在美国新泽西州。1967年获凯斯西储大学学士学属位；1970和1974年分获罗彻斯特大学文学硕士学位和哲学博士学位。先后执教于罗彻斯特大学(1971-1978)和康奈尔大学(1978-1995)，1995年起任芝加哥大学商业研究生院行为科学与经济学教授、决策研究中心主任至今，同时兼职于美国国民经济研究局（NBER)。塞勒主要致力于心理学、经济学等交叉学科的研究。在理论研究中，他对反常行为、经济人假设、禀赋效应、跨期选择、心理账户和股票市场等方面研究做出重大贡献；在实际应用上，他分析和解释了消费者行为、社会福利政策、储蓄投资政策等行为经济案例。其代表作有《赢者的诅咒》（R.Thaler,1991a）、《准理性经济学》（R. Thaler，1991b）和《助推》（Sunstein & Thaler，2008）等。

『拾』 泰勒是行为经济学领域的人物吗

泰勒不是行为来经济学领域的人源物，是管理学领域的任务。弗雷德里克·温斯洛·泰勒是管理学之父，有个叫塞勒的是行为经济学的——Richard Thaler

泰勒的科学管理理论
1、科学管理理论的核心：
管理要科学化、标准化;
要倡导精神革命，劳资双方利益一致。
实施科学管理的结果是提高了生产效率，而高效率是雇员和雇主实现共同富裕的基础。因此，泰勒认为只有用科学化. 标准化的管理替代传统的经验管理，才是实现最高工作效率的手段。
2、科学管理理论的内容：
进行动作研究，确定操作规程和动作规范，确定劳动时间定额，完善科学的操作方法，以提高工效。
对工人进行科学的选择，培训工人使用标准的操作方法，使工人在岗位上成长。
制定科学的工艺流程，使机器、设备、工艺、工具、材料、工作环境尽量标准化。
实行计件工资，超额劳动，超额报酬。