劳动经济学收入效应和替代效应

『壹』 劳动经济学收入效应与替代效应

收入效应与替代效应
收入效应指由商品的价格变动所引起的实际收入专水平变动，进而由属实际收入水平变动所引起的商品需求量的变动。它表示消费者的效用水平发生变化。

因该种商品名义价格变化，而导致的消费者所购买的商品组合中，该商品与其他商品之间的替代，称为替代效应。

『贰』 劳动经济学收入效应与替代效应

收入效应与替代效应
收入效应指由商品的价格变动所引起的实际收入内水平变动，进而由实容际收入水平变动所引起的商品需求量的变动。它表示消费者的效用水平发生变化。
因该种商品名义价格变化，而导致的消费者所购买的商品组合中，该商品与其他商品之间的替代，称为替代效应。

『叁』 西方经济学,用替代效应和收入效应解释劳动的供给曲线为什么是向后弯曲的

也不能说是向后，而是一个不断循环的过程

『肆』 劳动经济学影响劳动需求的因素有哪些

影响劳来动力供给的几个主要因素：自工资水平,劳动力对闲暇的偏好等.劳动供给取决于工资变动所引起的替代效应和收入效应,随着工资增加,由于替代效应的作用,家庭用工作代替闲暇,从而劳动供给增加,同时,随着工资增加,由于收入效应的作用,家庭需要更多的闲暇,从而劳动供给减少,当替代效应大于收入效应时,劳动供给随工资增加而增加,当收入效应大于替代效应时,劳动供给随工资增加而减少,一般规律是,当工资较低时,替代效应大于收入效应,当工资达以某个较高水平时,收入效应大于替代效应,因此,劳动供给曲线是一条向后弯曲的供给曲线.

『伍』 微观经济学生产要素价格的决定中，为什么替代效应指人们用更多的劳动代替非劳动，收入效应指人们减少劳动

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希望你在前面的基础部分 已经把替代效应跟收入效应是什么，弄清楚了

一种商品的名义价格发生变化后，将同时对商品的需求量发生两种影响：一种是因该种商品名义价格变化，而导致的消费者所购买的商品组合中，该商品与其他商品之间的替代，称为替代效应（substitution effect）。另一种是在名义收入不变的条件下，因一种商品名义价格变化，而导致消费者实际收入变化，而导致的消费者所购商品总量的变化，称为收入效应（income effect）

而在生产要素价格的决定中，
对应的这【两种商品】或者说是【两种互斥的选择】
不再是之前最简单的香蕉跟苹果，
而变成了【去挣钱or去休息】
这时，如果涨工资了，你的选择会发生什么变化呢？
套用之前（只消费两种商品的）替代效应跟收入效应的解释
现在的解释变成了
【替代效应】----你觉得现在干一样的活儿挣得更多了，会去多干活儿（多劳动）
【收入效应】----你觉得 你就算不多干活，挣得钱也比原来多了，可以去耍啦（少劳动）
如果涨工资了，是不是同时产生这两种想法呢？虽然这两种想法的结论是相反的
所以涨工资 到底会让你多干活 还是少干活呢？就取决于上面2种想法哪一个更强烈了
也就是替代效应跟收入效应哪一种效应更强

『陆』 如何理解经济学里的收入效应和替代效应

• 收入效应指由商品的价格变动所引起的实际收入水平变动，进而由实际收入水平变动所引起的商品需求量的变动。它表示消费者的效用水平发生变化。 具体来说就是当你在购买一种商品时，如果该种商品的价格下降了，对于你来说，你的名义货币收入是固定不变的，但是价格下降后，你的实际购买力增强了，你就可以买得更多得该种商品。这种实际货币收入的提高，会改变消费者对商品的购买量，从而达到更高的效用水平，这就是收入效应。

• 一种商品的名义价格(nominal price)发生变化后，将同时对商品的需求量发生两种影响:一种是因该种商品名义价格变化，而导致的消费者所购买的商品组合中，该商品与其他商品之间的替代，称为替代效应(substitution effect)。另一种是在名义收入不变的条件下，因一种商品名义价格变化，而导致消费者实际收入变化，而导致的消费者所购商品总量的变化，称为收入效应(income effect)。
  

『柒』 西方经济学的要素市场中：什么是劳动的收入效应和替代效应呢:-)

1、收入效应：收入效应是指在货币收入不变的情况下，某种商品价格变化内对其需求量容的影响。如果某种商品价格上涨，而消费者的货币收入不变，那么就意味着消费者的实际收入相对于该种商品的价格上升而言在减少，购买能力在下降，从而对这种商品的需求会减少。

2、替代效应：替代效应是指实际收入不变的情况下某种商品价格变化对其替代品需求量的影响。例如，苹果和梨互为替代品。如果苹果的价格上涨，而梨的价格不变，那么相对于苹果而言，梨的价格在下降，消费者就会用梨来代替苹果，从而减少对苹果的需求。

(7)劳动经济学收入效应和替代效应扩展阅读：

造成中国消费长期低迷的症结不是老百姓热衷储蓄“不愿花钱”，而是居民收入水平跟不上经济发展速度，如工资水平作为衡量居民收入的指标，其在经济指标中的比重呈持续下降态势，已从之前的53%下降到41.4%，远低于美国的57%。世行认为，中国消费下降可以用居民收入占经济比重的变化来解释，将注意力集中在所谓过高的储蓄率上并不准确。

『捌』 在其他条件一致的情况下，忙碌但薪水高的工作和清闲但薪水少的工作，你会选哪个

这个问题要辩证的看待。

1.如何选，跟个人性格有关

首先，必须要说的是，社会上不同的岗位都需要人去做，以前说行行出状元也是这个意思，但是什么样的工作适合你，这一点其实很关键。当然，很多刚入职场的年轻人，其实也不知道自己适合什么样的工作，这很正常，但往往第一份工作会影响你的一生，特别是第一份工作持续干了5年以上的，因为你下次换工作时，用人单位会考虑你的工作经验，而你也可能会选择自己干得顺手的职业，不排除一些例外。有的人性格比较保守一些，觉得有个稳定的工作，能基本满足自己的生活就足以，然而有的人天生喜欢冒险，即使上着班可能也在想着折腾点什么东西，一旦有机会就会去尝试，甚至放弃工作，这都都是不同性格使然。回到题主的问题，同样的工资，一份清闲但看不到希望，估计是国企或者是一些文秘方面的工作，只要做好日常工作即可，不需要创新，不需要思考未来的发展，没有业绩等等KPI指标的考核；而另一份工作可能很忙碌，而且承受着比较大的各种压力，需要思考未来，思考业务发展，但是未来上升空间可能比较大……面对这样的情况，如何选，看似简单，其实很难？因为未来的发展空间也不是必然的，你的忙碌付出未必会有收获，这是问题的关键。所以，如果家庭条件不错，本身也比较喜欢享受安逸的，必然会选择前者，而家庭不能提供太多支持，需要自己努力奋斗的，可能选择后者更合适，虽然不是一定能成功，但是又成功的可能，你只有付出了，才会有机会，如果一开始就选择不付出，你永远不会有前途。

2.确定未来不会后悔

职业的选择，工资收入是一个标准，但是否适合自己，也非常重要。比如坤鹏论接触到一些朋友，他们可能天生对销售这项工作就不喜欢，他们不是不擅长与人打交道，他们反感的可能销售经常陪客户喝酒、到处出差、没时间陪家人等等，而同样，有的做销售的朋友，他根本不喜欢坐办公室，觉得整天坐在办公室对着电脑就难受，这就是不同的选择带来的以后不同的人生。但是，有一点要给自己确认，你的选择将来不会令自己后悔。